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株式会社北井建築設計事務所のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ 設計アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:
家族経営。社内の雰囲気はあまり良いとは思いません。人の入れ替わりが多いです。

組織体制・コミュニケーション:
デザイナーや実務作業をしている人達の意見は経営陣には通りにくいです。特にスケージュールに関しては、かなり無理を言われることが多いです。また、プロジェクトは基本少人数のチームでの作業になります。

ダイバーシティ・多様性:
基本的に男性が多い事務所です。海外案件が多いということもあり、海外経験あったりや語学が達者な人が多いです。

回答者: 女性/ 設計アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月08日
成長・キャリア開発:設計以外の多様なデザインを手掛けることができます。会社からの
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回答者: 女性/ 設計アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月08日
福利厚生:特に福利厚生はないですが、交通費はでます。オフィス環境:賃貸マンション
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回答者: 女性/ 設計アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:基本的には休日出勤はないですが、締め切りやスケージュールに応
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
働きがい:クライアントは著名な方や大手企業が多く、仕事に求められるクオリティは必
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
成長・キャリア開発:IT環境の充実、新しいソフトの導入など、よりスピードをもって
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
会社の安定性:会社自体には創立来30年の経営に基づいた豊富なノウハウや強力な営業
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回答者: 女性/ 設計アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月08日
女性の働きやすさ:働きやすいとはあまり思えないです。昔ながらの考えなのか、女性だ
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回答者: 女性/ 設計アシスタント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2021年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 6万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給・賞与はありません。評価制度:昇進・昇格は基本
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
成長・キャリア開発:相手の興味を引きやすいプレゼン資料の作り方など会社の蓄積して
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
働きがい:海外の仕事が多く、グローバルな視点でデザイン性の高い
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
教育・研修:少人数で仕事を回しているので即戦力が求
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
働きがい:意匠設計に特化し、空間のデザイン及びVMDにまで及ぶ総合的なプロヂュー
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
会社の安定性:弊社が社内体制を整える大事な時期というのもありますが、デザイン業界
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
成長・キャリア開発:新しい事に挑戦する機会を多く与えて頂き、社員一人一人の意見交
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:適切な仕事を行えば適正な評価があると
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年02月06日
会社の安定性:人材不足によるプロジェクト推進の
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