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東洋紙業株式会社の企業カルチャー・組織体制についての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月20日
企業カルチャー・社風:既存中心の営業のため、あまりガツガツはしていない。ただ、ペ
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回答者: 女性/ 営業職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月27日
企業カルチャー・社風:既存顧客がほとんどでガツガツしているかんじはあまりない。組
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年04月12日
組織体制・コミュニケーション:組織間・上司・他事業部との交流はしやすく風通しの良
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年10月14日
組織体制・コミュニケーション:黙って仕事しているは普通なので、滋賀以外のコミュニ
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回答者: 女性/ プリプレス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年12月12日
企業カルチャー・社風:とりあえず売り上げを伸ばせとうるさい。売り上げ伸びても給料
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年08月25日
企業カルチャー・社風:古き良き日本の会社です。50代の方も元気に営業活動や社内調
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月09日
企業カルチャー・社風:まだまだ古臭い考え方の人が多い。最近は若い人が増えてきて、
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