ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
すべての口コミを見る(28件)

第一資料印刷株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 回答なし/ クリエイティブ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月19日
福利厚生:
通勤手当など基本的なものは揃っていたと思います。

オフィス環境:
アクセスは良いです。建物は古く、雨漏りします。一部部署が仮移転しましたが、移転先の建物も古く、オシャレな雰囲気はありますが快適とは言い難いと思います。

第一資料印刷株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 回答なし/ クリエイティブ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月19日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署によってかなり偏りがあります。一概には言えませんが、営業は短め、工場はかなり長い印象です。繁忙期でなければ休暇は取りやすいです。お盆には1週間近い夏季休業期間があります。

多様な働き方支援:
時差出勤に対応しています。一部の部署ではリモートワークも導入されています。

第一資料印刷株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月19日

回答者: 回答なし/ クリエイティブ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:
挑戦しやすい環境ではあると思いますが、風通しが良いとは言い難いです。コンプライアンスの意識は低いです。

組織体制・コミュニケーション:
社長や幹部社員との距離感は近く、意見を言いやすいとは思います。
コロナ前は社内でバーベキューやボーリング大会などがありました。部署によっては頻繁に飲み会が開催されています。

数年で辞めてしまう人が多いため、人が育たず、ベテランと若手で二極化しています。ベテラン社員への負荷が多そうです。

第一資料印刷株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 回答なし/ WEB/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
女性の働きやすさ:
女性の管理職は少なかったですが、実力があれば登用される会社だとは思います。育休・産休・時短勤務に対応しています。

第一資料印刷株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年08月21日

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年08月21日
働きがい:入社間もなくから色々な業務に関わる機会があり、興味のあることや、やってみたいことに挑戦できる。学びたいことは相談すればセミナー等にも行かせてもらえる。少人数のため大変さはあるが、受注から生産、納品まで携われるのは貴重だし、達成感がある。一人で多くの業務をこなさなければならない。

第一資料印刷株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2017年08月23日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み

口コミ投稿日:2017年08月23日
入社理由・入社後の印象:印刷会社の割には休日めんが多いのがよくて入社しましたが、社内の雰囲気や人間関係や平然と深夜まで残業させる労働環境などこのまま続けてたら倒れると身の危険を感じやめました。

第一資料印刷株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月18日

回答者: 回答なし/ WEB/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
残業代などはちゃんと支払われます。年に2回賞与がありますが、微々たる額であることが多いです。

評価制度:
年に2回賞与面談があります。評価はしてくれますが、利益率が低いため給与にはあまり直結していません。どちらかといえば年功序列。