口コミ投稿日:2022年02月15日
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 35万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
540万円 | 40万円 | 0万円 | 60万円 |
年収 | 540万円 |
---|---|
月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 60万円 |
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2018年11月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2018年11月17日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 回答なし/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2018年05月01日
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2018年05月01日
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.7
口コミ投稿日:2022年04月14日
回答者: 男性/ ディレクター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2022年02月15日
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年12月15日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
400万円 | 25万円 | 0万円 | 100万円 |
年収 | 400万円 |
---|---|
月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 100万円 |
株式会社キャドセンターのカテゴリ別口コミ(28件)
株式会社キャドセンターの回答者別口コミ(6人)
- 制作 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.6
最新の回答:2022年02月15日
- ディレクター 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
3.5
最新の回答:2022年04月14日
- デザイナー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2019年時点の情報
3.3
最新の回答:2022年10月26日
- 営業 正社員/ 在籍11~15年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
4.7
最新の回答:2022年12月15日
- 営業系(営業、MR、営業企画 他) 正社員/ 退職済み/ 男性
2010年時点の情報
3.2
最新の回答:2018年11月17日
ライトハウス(旧:カイシャの評判)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社キャドセンターの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
良く言えば自主性を重んじて声を上げればやりたい事をやらせてもらえる風潮はあるが、悪く言えば会社としての方向性、意思統一がなされておらずやっている事がバラバラな印象。制作は基本的には受け身の人間が多く活気がない。
組織体制・コミュニケーション:
全体的に温厚なタイプが多く人間関係は良い。
コミュニケーションも取りやすい。
管理をしなくてはいけないポジションの社員も同様に実務を抱えているため、メンバーの管理まで手が回っていない。あまり組織体制がしっかりしていない。
ダイバーシティ・多様性:
特になし。