回答者: 男性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
500万円 | 35万円 | 0万円 | 80万円 |
年収 | 500万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 80万円 |
年に一度面談を実施しているが昇給しても微増で、賞与も期待できない。頑張って評価はされてもそれが給与に反映されないためモチベーションが上がらない。
評価制度:
ある程度正当に評価はされ,役職も与えられるがそれが給与に与える影響は少なく基本的には仕事と責任が増えるだけ。
株式会社キャドセンターの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
会員登録(無料)はこちら