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株式会社シナテックのすべての口コミ

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新卒入社
口コミ投稿日:2023年04月21日

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理室

2.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 26万円 0万円 0万円
年収 320万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与は年2回(7月12月)あるが、寸志程度
年俸制(毎月1/12支給)
社友会という名目のお金が毎月4,000円天引きされる。昔は社員旅行に行っていたらしいがここ数年はもちろんなし。でも引かれ続ける。

評価制度:
昇給は毎年あるが、微々たる金額なので、とりあず毎年少しずつ上げているという感じ。
面談等もなし。
目標設定等もなし。

回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理室

2.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
勤務時間・休日休暇:土日・祝日休み。部署によるが有休も取りやすい。年間休日は多い
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理室

2.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
福利厚生:退職金、健康診断、インフル予防接種(半額負担)ありオフィス環境:勝どき
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
企業カルチャー・社風:風通し悪い。しかし挑戦する機会は大いにあるように思います。
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
勤務時間・休日休暇:店舗ごとによりシフトが違うと思いますが。社会人は朝番・遅番交
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回答者: 男性/ 販売スタッフ/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月22日
福利厚生:私は契約社員だったので社員の福利厚生はわかりませんが、通勤手当はしっか
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回答者: 回答なし/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

1.0
口コミ投稿日:2023年09月17日
成長・キャリア開発:副店長でもないのに二番手だからとレゴ本社への会議に出席させら
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
勤務時間・休日休暇:時間外手当無し。休暇にかんしてはあまり期待しないでください。
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口コミ投稿日:2022年07月19日

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 2万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 2万円
給与制度:昇給はとくに見込めないです。また賞与にかんしても10万届くか否かといっ
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回答者: 女性/  / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月21日
勤務時間・休日休暇:休日は基本的にカレンダー通り。求人票には夏季休暇やGW休暇等
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回答者: 女性/  / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年09月21日
組織体制・コミュニケーション:従業員数約200名とあるが、ほとんどが全国のレゴス
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口コミ投稿日:2021年02月28日

回答者: 女性/  / 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与というよりも、寸志や金一封といった表現の方が近い。職種にもよるが、
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口コミ投稿日:2023年10月04日

回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:私の所属していた部署は目標数字などは一切なく、昇給は上長の独断で行われ
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口コミ投稿日:2020年04月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:会社自体に従業員あっての組織との認識や、従業員への感謝が皆無。ベースは
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口コミ投稿日:2020年04月10日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良い点はありません。役職者以外の給与は残業代込みで最低賃金並みに低く、
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
勤務時間・休日休暇:私の所属していた部署は2交代制だったため、繁忙期以外はほぼ定
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月20日
成長・キャリア開発:工場には印刷に詳しい年配のかたがいるので、色々教えてもらえる
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】営業企画職に魅力を感じた。取引先が大企業が多
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月20日
事業の強み:取引先に大手が多いため、仕事の依頼は定期的にあること。事業の弱み:印
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:特に変わったものはない。 契約していた旅館だかホテルだかはあったけど、使
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口コミ投稿日:2016年10月11日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:クライアント毎に仕事量が違うので、請け負うところによっては多忙になりす
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
組織体制・コミュニケーション:自分の所属していた部署は上司のとの年齢も近く話やす
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月20日
福利厚生:退職金、住宅補助などはなかった。オフィス環境:オフィス、工場を引っ越し
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回答者: 女性/ DTP/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月28日
成長・キャリア開発:素早く仕事をするという技術は身につくかな。でも、仕事の流れが
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】人によっては業務が過多になっている印象です。しかし、他者
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
仕事内容:【個人の裁量】運だと思います。人によって、携わる案件でだいぶ変わってく
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月20日
勤務時間・休日休暇:交代制での勤務だったので、残業はすくなかった。休日出勤はほと
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理室

2.8
口コミ投稿日:2023年04月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:従業員数のほとんどは全国のレゴストアのアルバイト
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年11月20日
女性の働きやすさ:本社は女性は少なかったが、男性と同様に仕事をしており女性だから
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
成長・キャリア開発:研修といえるようなものはほぼなく、OJTのみでやりながら業務
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
福利厚生:住宅補助、寮はなかったが通勤手当は普通にもらえた。その他の福利厚生は特
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
事業の弱み:よくも悪くも一族経営の会社なので、社長のハンドリング次第で業績が左右
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年10月29日
福利厚生:家族手当、住宅手当の類は全くないので新卒の一人暮らしや年俸の安い家庭持
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2018年10月29日
勤務時間・休日休暇:会社指定の有給消化日以外に病欠以外あまり私用で有給を使ってい
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回答者: 男性/ DTPオペレーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月04日
女性の働きやすさ:パート以外の女性が少ないこともあるが、女性の管理職は当時はいな
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