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回答者：男性/ 事務管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月25日

成長・キャリア開発:
資格取得をすればその分給料はあがるし、昇格もしていく模様。
資格取得支援については普通だと思います。参考書等は支援してくれるが、受からないと受験料は支援してくれないです。

働きがい:
社会の基盤を支える仕事なのでいろんな顧客と触れることがあります。人生の経験としてはいいかなとは思うが、長期的には働くにはしんどいと感じる。

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回答者：男性/ 事務管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月27日

成長・キャリア開発:資格取得には補助が出るし、資格手当もあるが、ほとんどがLPガ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年09月29日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。ただ日常的に役に立つ資格はありません

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回答者：男性/ 事務管理課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月12日

成長・キャリア開発:資格取得手当あるが特に研修はない。自分で勉強するほかないと思

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回答者：男性/ 直売営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ガス事業部/ 課長

1.9

口コミ投稿日：2023年02月07日

成長・キャリア開発:プロパンガスに関する資格は取るべき。丙種化学、ガス主任者技術

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2022年02月15日

成長・キャリア開発:キャリア開発や社員の成長を考えてくれないため自分次第。研修な

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回答者：男性/ ドライバー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2022年12月28日

成長・キャリア開発:特に得れるようなものはないです。逆に言えばここで耐えることが

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年09月04日

成長・キャリア開発:入社後の研修が1週間もしない短さなのでビジネスマナー等は現場

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回答者：男性/ 直売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年05月16日

成長・キャリア開発:色々な事に挑戦していて、営業するものがガス関連だけじゃないこ

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回答者：男性/ ガソリンスタンドスタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2023年01月02日

成長・キャリア開発:乙４危険物の資格手当がでるが、それ以外では資格手当はもらえな

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

4.7

口コミ投稿日：2024年01月19日

働きがい:配属先の上司によっては新入社員でも責任ある仕事をチャレンジさせてもらえ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.2

口コミ投稿日：2024年01月03日

成長・キャリア開発:研修とかはなかった資格も毎年強制で受けさせられ自分のタイミン

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回答者：男性/ 販売サービス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 石油事業部/ 社員

5.0

口コミ投稿日：2023年11月21日

成長・キャリア開発:資格制度有り取得すると、試験費用が免除されます。月に何回か研

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:資格はとても取らせて頂けるのでありがたいと思う。研修もとても

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 米穀部

3.5

口コミ投稿日：2023年04月07日

成長・キャリア開発:仕事に必要な資格は取らせてくれる。研修についてはこのご時世も

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ガス事業部/ なし

3.3

口コミ投稿日：2023年11月11日

成長・キャリア開発:会社が指定する資格に関しては月に手当が出る。資格の難易度によ

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回答者：男性/ 直売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ガス/ 営業

2.4

口コミ投稿日：2023年09月03日

成長・キャリア開発:資格取得をできるが、手当が少ないかったり支給されないものもあ

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回答者：男性/ ガス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ガス/ 主任

2.0

口コミ投稿日：2023年09月21日

成長・キャリア開発:資格手当はあるが基本5000円。メーカー研修が多い。働きがい

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回答者：回答なし/ 商社/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月12日

働きがい:働きがいとしては結構あります。仕事量もそれなりにあるため、かなり最初は

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回答者：男性/ 営業・販売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2023年05月17日

働きがい:様々な商売をしているので多くの知識がつくがそれに応じて営業ノルマが増え

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回答者：男性/ 人事、労務、採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月08日

成長・キャリア開発:資格も取らせてくれましたし、研修制度もしっかりありました。そ

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回答者：男性/ 直売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年01月23日

働きがい:お客様と直に接し生活に直結するものを扱うので、人の役に立っているという

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:研修は特になかったと思います。コロナの影響もあるかと思います

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:昇進したいと思っている社員はほとんどいないと思います。一生平

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回答者：男性/ 製品製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 米穀事業部

2.2

口コミ投稿日：2022年03月07日

成長・キャリア開発:赤字続き。フォークリフトの免許取らせてもらえるくらいしかない

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ガス事業部

2.2

口コミ投稿日：2023年04月06日

成長・キャリア開発:資格取得を取得しても全部の資格に手当が付かない。資格試験に落

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回答者：男性/ 配送担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年05月01日

成長・キャリア開発:資格は一発目で受かれば試験代が返ってくるが二回目からは自腹で

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:多様な商材を扱っているので色々知識は増える。ガス関係は資格取

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年11月19日

成長・キャリア開発:資格取得手当は推奨されていて手当も出る。支援もある。働きがい

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回答者：男性/ 配送/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年05月07日

成長・キャリア開発:資格を頑張って取得すれば手当てが付くからいいと思う。働きがい

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回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年01月26日

働きがい:お客様から感謝もされますので働きがいあると思います。かなりハードなので

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回答者：男性/ エネルギー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 橋本支店/ 支店長

3.7

口コミ投稿日：2022年09月03日

成長・キャリア開発:資格取得支援あり働きがい:顧客に満足い

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回答者：男性/ 直売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ガス事業部/ 一般社員

1.9

口コミ投稿日：2022年10月19日

成長・キャリア開発:資格取得手当があることにはあるが、試験代は自費のため、受ける

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年08月04日

成長・キャリア開発:実際に配属されてからそこで実践しながら覚えていく感じになるか

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回答者：男性/ 小売/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年01月07日

働きがい:あまり働きがいを感じる部分

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所在地	兵庫県伊丹市中央５丁目５－１０

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設立年	1948年
資本金	50百万円
代表者	北嶋一郎
決算月	12月
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