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株式会社昭和真空の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

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女性
中途入社

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:自社が推奨する資格には半強制的だが、個人で受講したくても忙し
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口コミ投稿日:2024年04月16日

回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回。福利厚生はあるが、大手に比べると薄いと感じ
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年07月09日
事業の強み:ニッチな業界な上に独占状態の分野があるため突然顧客ニーズがなくなるこ
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年07月09日
勤務時間・休日休暇:残業時間は部署により大きく異なります。事務系の部署は残業もほ
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
福利厚生:通勤手当、退職金はもらえます。寮はありません。年金積立で積立額の同等額
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回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産部/ 係長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
入社理由:地元相模原市内で探していたため。市内に本社を置く会社の中では非常に規模
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回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産部/ 係長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
仕事の裁量権:基本的にトップダウンの会社なので管理職ですらも一部の役員の強権によ
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
勤務時間・休日休暇:部署によります。出張が多い部署だとなかなかプライベートな時間
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産部/ 係長

3.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 30万円 0万円 200万円
年収 600万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
賞与:半期ごとの個人目標を立ててそれの達成度合いや日々の働きぶりから上司が査定。
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:部署によると思うが、もう少し和気藹々としているか
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
成長・キャリア開発:研修は年によって違います。働きがい:様々なことを任してくれた
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるため、不利なことはな
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月16日
事業の強み:ニッチな業界の装置メーカーとして、その業界でのシェア率が高く、社会的
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:女性自体が少ないのもあり、女性の管理職はほぼ居ない。ただ女性は
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職雇用はほぼないと思います。女性の働いている方を見る
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年07月09日
女性の働きやすさ:女性社員は出張や残業が少なくなる傾向があり育児休暇によるデメリ
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回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年07月09日
成長・キャリア開発:資格に対する一時手当がありますが対象の資格取得難易度に対して
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口コミ投稿日:2023年07月09日

回答者: 男性/ 電気設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年07月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 40万円 10万円 100万円
年収 600万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 100万円
評価制度:評価は上司により行われるが、評価条件の提示や昇給に対する明確な基準はな
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年02月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:教育する体制があまり整っていると
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回答者: 回答なし/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月03日
企業カルチャー・社風:中小企業らしく、社長や一部の経営層で意思決定がなされている
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回答者: 回答なし/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月03日
福利厚生:新工場は新しく大きく立派で不満はないが、食堂が4階なので上り下りが毎日
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回答者: 回答なし/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月03日
勤務時間・休日休暇:忙しくなると残業が多くなる。多様な働き方支援:自分がいたとき
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回答者: 回答なし/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月03日
女性の働きやすさ:生産でも技術でも問題ないと思います。資材や部品販売部門などは女
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回答者: 回答なし/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年05月03日
事業展望:ニッチな分野なのでこれからも持続できる企業
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:必要であれば、外部の講習等比較的に自由に受けられる。また、 社内教育は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:先端技術を持っているが、機械メーカーであるので、景気に左右されや
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