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アイアンドエフ・ビルディング株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月14日
福利厚生:
社会保険、雇用保険完備
交通費、制服貸与、食事・住宅手当あり

オフィス環境:
事務所は日によってはピリピリしていたり、和気藹々していました。
その日によって居心地悪かったり、よかったりしていました。
休憩室はテレビがあり十分くつろげる空間でした

アイアンドエフ・ビルディング株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月14日
勤務時間・休日休暇:
シフト制で月に2日希望休暇提出可
基本的には、8時間勤務の1時間休憩

多様な働き方支援:
部署によるが、予約が入ってなかったり午前中しか予約は入ってなかったら早上がり可能

中抜けがあったり、午前のみ、午後のみと様々な働き方が可能

アイアンドエフ・ビルディング株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月19日
企業カルチャー・社風:
配属先によると思うが、フレンドリーな雰囲気はなく、偉そうにしている人が多い印象だった。特に新しく入社した人ほどターゲットになりやすい。

組織体制・コミュニケーション:
業務連携が取れていないと思うことが多かった。

ダイバーシティ・多様性:
外国籍は基本受け入れていない。多様性は重要視されていない。

アイアンドエフ・ビルディング株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 女性/ ホテル・旅館/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊課

1.6
口コミ投稿日:2023年03月27日
女性の働きやすさ:
長期休暇はほぼ取れないが3連休ぐらいであれば取ることが可能。
基本休み希望は通る

アイアンドエフ・ビルディング株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2022年05月14日

回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月14日
成長・キャリア開発:
多部署を経験したり、転勤希望が出せて挑戦ができて、自分自身が成長できると思いました

働きがい:
お客様からありがとうと言ってもらえた時がやりがいと感じました

アイアンドエフ・ビルディング株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
住宅手当の支給はあるがその分基本給を低く設定している。食事手当の支給もあったりなかったりするので期待しない方が良い。

アイアンドエフ・ビルディング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年08月19日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年08月19日
事業の強み:
なし

事業の弱み:
入社したら分かると思います

事業展望:
なし

アイアンドエフ・ビルディング株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年03月27日

回答者: 女性/ ホテル・旅館/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊課

1.6
口コミ投稿日:2023年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 35万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 35万円
給与制度:
昇給は良いが、賞与、手当などはあまり望みはない

評価制度:
昇進・昇格は上が変わることがほぼないので、昇格など出来ないと思っていたほうがいい