株式会社エスパス建築事務所のカテゴリ別口コミ（25件）
株式会社エスパス建築事務所の回答者別口コミ（5件）
- 構造設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
2.9
最新の回答：2024年04月15日
- 構造設計 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2022年時点の情報
1.8
最新の回答：2022年06月10日
- 設計CAD / 主任 / CADオペレーター 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2014年時点の情報
3.0
最新の回答：2020年07月15日
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2017年時点の情報
最新の回答：2018年03月30日
- 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2015年時点の情報
3.1
最新の回答：2016年01月26日
株式会社エスパス建築事務所の職種別口コミ（25件）
株式会社エスパス建築事務所の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2024年04月15日
株式会社エスパス建築事務所の企業カルチャー・組織体制の口コミ
この口コミの質問文
Q.企業カルチャー・社風：この会社のカルチャー・社風はどのような特徴がありますか？
Q.組織体制・コミュニケーション：この会社の組織体制や社員同士のコミュニケーションには、どのような特徴がありますか？
Q.ダイバーシティ・多様性：性別、人種、国籍、宗教、ワークスタイル、障害の有無など、多様さを活かし、企業の競争力に繋げる取り組みがあれば教えてください。
株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
口コミ投稿日：2022年06月10日
回答者： 回答なし/ 構造設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.8
企業カルチャー・社風:
コミュニケーションは円滑に出来る。
人はいい。
組織体制・コミュニケーション:
休日のつるみは基本的にはなく、サークルのようなものはないが、お互いの尊重はあるため雰囲気はいい。
ダイバーシティ・多様性:
多様を消すことで、全体の統治を狙っている。
そのため、服装も基本的に支給されたもののみとなる。
コミュニケーションは円滑に出来る。
人はいい。
組織体制・コミュニケーション:
休日のつるみは基本的にはなく、サークルのようなものはないが、お互いの尊重はあるため雰囲気はいい。
ダイバーシティ・多様性:
多様を消すことで、全体の統治を狙っている。
そのため、服装も基本的に支給されたもののみとなる。
株式会社エスパス建築事務所の女性の働きやすさの口コミ
この口コミの質問文
Q.女性の働きやすさ：この会社は女性にとって働きやすい会社だと思いますか。また、どのような点で、そのように感じますか？
株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 女性の働きやすさ
口コミ投稿日：2020年07月15日
回答者： 男性/ CADオペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計CAD/ 主任
3.0
株式会社エスパス建築事務所の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年04月15日
回答者： 男性/ 構造設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
株式会社エスパス建築事務所の入社前とのギャップの口コミ
この口コミの質問文
Q.入社時の期待と入社後のギャップ：あなたが入社時に期待していたことと、入社後のギャップがあれば、具体的に教えてください。
株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 入社前とのギャップ
口コミ投稿日：2020年07月15日
回答者： 男性/ CADオペレーター/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 設計CAD/ 主任
3.0
株式会社エスパス建築事務所の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年04月15日
回答者： 男性/ 構造設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
株式会社エスパス建築事務所の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年04月15日
回答者： 男性/ 構造設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.9
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 18万円 | 20万円 | 75万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 20万円 |
| 賞与（年） | 75万円 |
給与制度:
あまり期待できない、一年目は少なく5年目から上がるという仕組みなので、退職したい人も5年目までは仕事に就くがそこから辞めていく人が多くなっていく。
評価制度:
年功序列であまり期待できない、長く続けていけば昇給していくが微々たるものでこちらもあまり期待できない。
あまり期待できない、一年目は少なく5年目から上がるという仕組みなので、退職したい人も5年目までは仕事に就くがそこから辞めていく人が多くなっていく。
評価制度:
年功序列であまり期待できない、長く続けていけば昇給していくが微々たるものでこちらもあまり期待できない。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社エスパス建築事務所の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社エスパス建築事務所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 構造設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
通勤手当が出るだけで、住宅手当や寮などはない大阪勤務や東京勤務は駅近に会社があるが家賃が高いので電車で通う人が多い、（交通費がでるから）。
オフィス環境:
全国に東京、大阪、仙台、名古屋、福岡とあるがどれも駅近くにあるので立地はいいが住宅手当はないが交通費が出るので東京、大阪は電車で通う人がほととんどである。
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