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イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の職種別口コミ(17件)

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イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ 環境コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
福利厚生:
住宅手当は渋いですが、通勤手当は全額出ます。
退職金はポイント制で、勤続年数や業績によって決まるようです。

オフィス環境:
コロナ禍ということもあり、デスクの真ん中にパーテーションが設置してあり、自習室のような雰囲気です。

イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ 環境コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:
コアタイム(10-15時)ありのフレックス勤務制です。所定労働時間を月あたりで満たせば良いので、勤務時間についてはかなり融通がきくと思います。

多様な働き方支援:
フルリモートは原則不可で、基本は週3出社、週2リモートです。
育休明けで時短勤務していた方もいます。

イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2021年01月04日

回答者: 男性/ 主任研究員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 環境事業部/ 研究員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月04日
企業カルチャー・社風:
おとなしい人が多く、新しい取り組みを行うのが苦手である。自社の計画や戦略を立てるのが得意ではなく、その場しのぎの行き当たりばったりな施策を行うことが多い。

組織体制・コミュニケーション:
上層部からの情報が、所属グループによっては一般社員に伝わらない場合が多い。あまり社員全体に情報共有を図ろうという意識がない。

ダイバーシティ・多様性:
男女の差別はなく、女性もコンサルタントとして活躍している。

イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ 環境コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
女性の働きやすさ:
女性の管理職もいますが、子どもがいない方ばかりです。
休暇は取りやすいですが、子育てをしながらキャリアをつむのは難しい環境だと思います。

イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年09月07日

回答者: 男性/ 環境コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
・コンサルタントや再生可能エネルギーの導入支援等が主な業務かと思いましたが、現地での観測業務や調査業務が多く、コンサルティングやソリューションの提案の実績が少ないと感じました。
・縦、横両方向でコミュニケーションが希薄。本来A部署が得意とする業務もB部署に話がきたと言う理由でB部署が実施したりします。

イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月07日

回答者: 男性/ 環境コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月07日
事業の強み:
・他社が手を出してていない隙間ビジネスや、新しい事にチャレンジする事があるのでそれがうまくいったときは、競合がいないため、低いレベルのレポートでも受け取ってもらえていると思います。
・珍しい観測機械を用いた現地観測ができるので、競合が少なく、高値で契約できます。

事業の弱み:
・個人のロジカルシンキングやフレームワークを用いたソリューションの整理など、コンサルとしてのレベルは高くないと感じます。
・比較的離職率が高いと思いますので、熟練したコンサルや調査員が少ないです。若手が失敗しながら自分で覚えて行っている印象。
・若手、中途の教育は無い。

イー・アンド・イーソリューションズ株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月16日

回答者: 女性/ 環境コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 27万円 1万円 200万円
年収 520万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 200万円
給与制度:
昇給は年に1回。賞与は6,12月に支給。
資格手当、住宅手当がありますが、どちらも渋いです(例えばTOEIC920点以上で3000円、住宅手当0〜2万円)。
年収に対して賞与が占める割合が高く、担当職でも管理職でも半期で4ヶ月分ほどもらえるようです。

評価制度:
最近昇格基準の見直しがあり、昇格しやすくなったようですが、上司の推薦次第だと思います。