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株式会社ダイキチのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
新規事業への取り組み:正直、個人的には、どんな事をすれば社会貢献が出来るだろうか
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口コミ投稿日:2019年07月03日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
給与水準:昇給に当たり明確な項目を部署内で決めるため、会社から決められるわけでも
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日8時30分から17時30分です。12時から1時
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:ご加盟オーナーの人数の影響もありますがかなりの対応に追われ多
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
勤務時間・休日休暇:気になる点としては出勤時間です。私は朝方なので気にはしなかっ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
成長性・将来性:入社して以来、増収増益なので売り上げとしては成長しているし、業務
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
成長性・将来性:とても成長にどん欲な会社です。よく他会社に出向き経営や会社の成長
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
企業文化・社風・組織体制:バリバリの営業会社だったこともあり、社風は体育会系の雰
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口コミ投稿日:2019年07月01日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
給与水準:年2回の昇給昇格制度では、目標にたいしての評価がしっかりと見える化され
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年10月14日
福利厚生:福利厚生自体には特にきになるところはない。しかし、慰安旅行にも罰金制度
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
勤務時間・休日休暇:業界特有で土日が仕事のことがありますが、代休として必ず平日に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
成長性・将来性:17期連続前年対比110%の成長を続けており、2018年にはホワ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
仕事内容:SVの業務は他部署と違い、多少勤務時間や曜日が不規則になる場合がありま
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
成長性・将来性:現状まだまだ成長できる期待感は十分あるが、ポロダクト・ポートフォ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
企業文化・社風・組織体制:社内全体の風通しが良く、ボトムアップの実践を追求してい
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口コミ投稿日:2021年06月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 名古屋地区本部

4.6
口コミ投稿日:2021年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 33万円 6万円 154万円
年収 550万円
月給(総額) 33万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 154万円
給与制度:固定残業となっている。評価制度:半年に1回評価、昇進昇格がある。実力主
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
仕事内容:ビルメン業界の一般的な業務ではなく、フランチャイズオーナーへの経営指導
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
働きがい:加盟されたオーナー様は、『人生、最後の就職先』として覚悟を決めて事業を
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回答者: 男性/ 営業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業企画・統括本部

4.7
口コミ投稿日:2022年02月02日
女性の働きやすさ:女性への福利厚生や周りも尊重する姿勢。一人ひとりに応じた上長設
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
成長性・将来性:毎年増収増益で数年後には売り上げ100億に届くような勢いで伸びて
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
企業文化・社風・組織体制:ボトムアップを意識し会社を変えていこうとする部分はあり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
会社の安定性:毎年増収増益で企業として伸び盛りです。数年後には売り上げ100億に
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
オフィス環境:まだまだ成長過程にあり、売上に対しての成熟度が高いとは言えない。そ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
社内制度:連続有給休暇の制度があり好きなタイミングで休むことが出来るため、平日に
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
働きがい:お客様、FCオーナーのために考え行動してイキイキしてもらいその結果自身
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
会社の安定性:いくらAIが発達したとしても、人の行う清掃自体なくなることはない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:もともと本部のダイキチに所属されておられ、フラワー事業部で活躍されて
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月01日
入社理由・入社後の印象:経営目的や理念浸透を大切に考え、全社的取り組みでは常に生
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年10月14日
働きがい:お互いの部署間での助け合い等が全くなく、話し合いもないので部署間の仲が
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
社内制度:連続有給休暇の制度があり自身の好きな日程を言えるため、平日に家族と旅行
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月02日
事業での社会貢献:FC開発を通じて、『働きたくても働けない方々』、『現職を長くは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:基本テレマを行ない、自アポとコールセンターアポからの訪問を行ない受注を
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口コミ投稿日:2024年03月17日

回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
630万円 39万円 0万円 157万円
年収 630万円
月給(総額) 39万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 157万円
給与制度:給与については、若い年代からそれなりの収入は得られる可能性はある。賞与
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回答者: 男性/ 平社員/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年03月16日
勤務時間・休日休暇:ほかの企業と代わりは無いかとは思いますね。営業さんはけっこう
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に無し。自分は3社目ですが、中小企業としては環
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