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回答者別の社員口コミ(株式会社朝日プリンテック)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 非正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 非正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
福利厚生:【福利厚生の充実度】親会社(朝日新聞社)と同じ福利厚生が受けられるので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
教育・研修:【社員の成長について力を入れている点】社外から講師を招き、新人研修、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:【仕事の成果が評価に反映をされているか】契約社員で昇給も賞与もない時給
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【お互いに意見を言い合える環境か】意見が言いにくい雰囲気はなく、年齢な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】上司が若手に積極的に働きかけを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】「取り組み」ではないが、有給もき
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株式会社朝日プリンテックの回答者別口コミ (15人)

  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 現職/ 女性
2015年時点の情報
最新の回答:2015年09月22日
  • 製作部 / 製作 正社員/ 在籍16~20年/ 退職済み/ 新卒/ 回答なし
2014年時点の情報
1.4
最新の回答:2023年02月07日
  • その他(公務員、団体職員 他) 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答:2018年11月14日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 非正社員/ 退職済み/ 女性
2013年時点の情報
最新の回答:2016年09月19日
  • 製作部 / 製作部員 / 印刷オペレーター 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.0
最新の回答:2023年05月31日
  • 設備保守 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.2
最新の回答:2023年10月30日
  • 社員 / 経理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
4.2
最新の回答:2022年01月30日
  • 製作部 / 製作部員 / 印刷業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
1.9
最新の回答:2022年03月03日
  • 総務 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
4.4
最新の回答:2021年09月09日
  • 印刷 正社員/ 在籍16~20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.5
最新の回答:2023年11月13日
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