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株式会社JR東日本建築設計のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 職種名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
勤務時間・休日休暇:
コアタイムなしのフレックスタイム制度であることと、テレワークも活用できるので自身の裁量次第ではあるがワークライフバランスは良い状態を保ちやすいのでは。勤務量には波があるので物件の竣工等が重なる時期は休日出勤をする場合もあるが、基本的には働きすぎないように管理されてるので無理はない範囲であると思う。

多様な働き方支援:
リモートワーク可、フレックス勤務可、コアタイムの決めなし、1日の就労必要時間も決めも無し。リモートワーク場所は、自宅だけではなくコワーキングスペースなどを使用する選択肢もある。リモートワークの場合深夜早朝の勤務は不可。

回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
事業の強み:駅周辺の設計の実績が多い事業の弱み:JRグループ内の仕事が多いので、
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
企業カルチャー・社風:親会社の意向に沿った形となる。設計以外の業務も親会社等の意
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回答者: 女性/ 職種名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
福利厚生:グループ会社の福利厚生プランの利用が可能。ほかにスポーツジムの法人利用
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
成長・キャリア開発:付きたい物件の仕事を任されることが多く、周りもフォローしてく
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
企業カルチャー・社風:JRの体質が少しありながらも、自由さある。実力の個人差が大
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
企業カルチャー・社風:風通しがよく上司部下が仲良く働けます。また、関係各所の構造
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:研修、講習は多い、時には通常業務に支障をきたすこともあるよう
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
勤務時間・休日休暇:設計事務所としては、勤務時間は少ない。休暇も比較的とりやすい
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
福利厚生:特に特徴はない。普通に支給される。退職金は少なめに感じる。オフィス環境
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
オフィス環境:新しいビルであり、設備環境はよく空気がきれいである。各所に飲み物を
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
勤務時間・休日休暇:適度に働くことができる環境であり、会社も全社的に推奨している
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
事業の強み:鉄道を起点とした様々な受注があり、各業界の景気に左右されづらいと思い
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
成長・キャリア開発:エキナカから駅、ホテル、オフィスなど幅広い物件に携わるチャン
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
事業の強み:安定性事業の弱み:競合比較での改善点はない。事業展望:安定した受注が
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
勤務時間・休日休暇:主体的に働く気概がある人ほどつまらない業務やストレスの矛先も
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
勤務時間・休日休暇:フレックスタイムで、コアタイムもないので自由に働くことができ
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年12月22日
女性の働きやすさ:とても働きやすく、休みたいときに休め、働きたい時に働ける就業規
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月06日
福利厚生:新築ビルに引っ越した為。 直置きしない、物は定位置など当たり前の事かも
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
福利厚生:退職金、住宅補助、財形貯蓄、持株会オフィス環境:テレワーク可能、実務ス
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
女性の働きやすさ:フルフレックスやテレワークがあり、働きやすい制度はあります。た
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:年2回賞与評価制度:少しずつ実力主義の評価基準を取り入れつつあるが、い
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回答者: 女性/ 職種名/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年02月23日
女性の働きやすさ:男性女性の違いによる業務の割り振りに偏りがないように思うのと、
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 60万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:親会社よりやや低い組織設計事務所としては、平均的と思う評価制度:年功序
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
事業での社会貢献:JRのグループであるため、大きなプロジェクト、世間の注目を浴び
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社当時は離職率の低さを推していた記憶ですが、実
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回答者: 男性/ 管理職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:働きやすくかんじる。産休や育児休暇もとりやすく、復職も容易。復
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
福利厚生:通勤手当や貯蓄制度、保険制度などは充実しています。近年珍しいと思います
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
雇用の安定性:一般的な会社より離職率が低い。新卒採用での離職率は100人の内、数
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回答者: 男性/ 意匠設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月05日
入社時の期待と入社後のギャップ:もっと先輩、上司は設計やデザインにこだわる人がい
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
多様な働き方支援:コアタイム11時から16時までのフレックス勤務となっている。残
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:新しいオフィスできれいです。ただ、設計事務所にしては普通のオフィス
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】車内では予算会議や業務フローの適正さの判断、デザインの
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回答者: 男性/ 設計/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年06月03日
成長・キャリア開発:全額ではありませんが、一級建築士の合格年の講座代金補助があり
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回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年に2回の賞与があります。基本給の大体3ヶ月分です。また、年度末に特別
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