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株式会社ソニー・ミュージックエンタテインメントの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年04月04日
企業カルチャー・社風:風通しは悪くないと思うが、他部署との交流はどうしても少なく
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回答者: 男性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月21日
企業カルチャー・社風:エンタメならではの独特な空気感はある。挑戦できる部署とそう
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月04日
企業カルチャー・社風:自主性が大切にされており、若い人はとても働きやすい環境組織
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】裁量労働制なので、各自判断、業務に
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
企業文化・社風・組織体制:グループ会社内のイベントがあったり、仕事でもグループ会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】裁量労働制なので、各個人での判断と
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月27日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュケーションは活発。明るい方が多いと
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回答者: 女性/ 宣伝/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年04月23日
企業カルチャー・社風:ソニーの遊び心をエンタテイメントにフォーカスして働ける職場
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2022年03月10日
企業カルチャー・社風:とにかく体育会系。やった分しっかりとアピールしないと上司は
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回答者: 男性/ エンタメ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2023年02月21日
企業カルチャー・社風:社風はとてもフランクで上の人との距離は近く働きやすい環境で
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 契約社員

4.2
口コミ投稿日:2022年08月09日
企業カルチャー・社風:非常に自由な社風だと思います。やるべきことをやってさえいれ
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