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回答なし

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 55万円 5万円 130万円
年収 800万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 130万円
給与制度:
少し前までは評価制度が不透明だったが、現在は明文化された評価制度がある。

年1回の昇給はグレード制で評価される。実力が伴えば2年目でも昇格できる。実力がある人だと3-4年で倍増している。

賞与はコミットメント型で、上司と設定した半期の目標をどれだけコミットできたかで決まる。フィードバックの面談もされるため、次回への改善を検討できる。夏冬それぞれ給料の1ヶ月分が平均。

部署にもよるが、毎月・四半期・年間の報奨金がある。チームでの目標設定が大きいため、チームワークが重要。毎月数万円から数十万円のインセンティブが出る。

資格手当は、宅建(1.5万円/月)等、主要な資格に支給される。他にも業務で必要とされる資格取得については費用負担や業務支援がされる。

評価制度:
ユニットという部と、グループという課に組織化されていて、ユニットマネージャーやグループマネージャーには、グレード毎の収入が明示されている為、昇進した際の収入が見えやすい。

昇給は年1回だが、報奨金や賞与などで業績が反映されるため、成果が収入に反映されやすい。

回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
事業の強み:不動産投資のプロ集団であり、顧客にとって本当に良い不動産しか売らない
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長/ 課長クラス

3.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
企業カルチャー・社風:他にはあまりないサービスを取り扱う会社であり、伸びしろが大
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロパティマネジメント事業部

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
組織体制・コミュニケーション:常に人手不足といった環境。育成環境や仕組みが機能し
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長/ 課長クラス

3.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
成長・キャリア開発:会社が推している事業と自分がやりたい、又は目指している仕事環
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロパティマネジメント事業部

3.0
口コミ投稿日:2024年02月14日
勤務時間・休日休暇:どの企業も同じではあるだろうが、一年目は残業はほぼないという
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長/ 課長クラス

3.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
勤務時間・休日休暇:自分のいた部署は休日が他の部署と比べて少なかった気がします。
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
福利厚生:住宅補助が月3万円、2年間のみいただけます。会社の管理物件に住んだ際に
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:年収がもっと高ければと思う。また、初めは売買では
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長/ 課長クラス

3.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:いろいろなメディアでも見たことがあり、少し構えて
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 0万円 0万円 0万円
年収 430万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は年に1回。賞与に関しては会社への貢献度に応じて一人一人差をつけて
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ AM

2.1
口コミ投稿日:2022年09月16日
成長・キャリア開発:基本的に同じことの繰り返しのため、成長は感じられない。その人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】二年4回に渡って満額出なかった。それ以前
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年09月30日
成長・キャリア開発:資格取得のチャンスが会社から与えられ宅建・建築士など様々な資
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ AM

2.1
口コミ投稿日:2022年09月16日
福利厚生:持株制度はあるが、株価が上がることはないのであまり意味はない。今は使え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年09月30日
仕事内容:仕事内容が単純ではないため知識と経験がある程度必要だと感じます。 特にシ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:毎週、不動産投資セミナーを開催しています。一般顧客向けでありながらハ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業会社であるため、営業マンは成績次第。 制約さえとれるようになれば、固
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 店長/ 課長クラス

3.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
女性の働きやすさ:女性社員は多かったと思います。という事は女性が活躍できる下地が
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
企業カルチャー・社風:不動産投資について学べるカルチャー、社員の不動産投資の実践
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月08日
女性の働きやすさ:女性も男性と同様、1メンバーとして対応されます。ただ、自分を持
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
成長・キャリア開発:社内には資格取得者が多く、刺激を受けることができる。また社内
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
勤務時間・休日休暇:業務は多岐に渡り忙しいが、業務量はある程度自分で調整できるた
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回答者: 女性/ リーシング/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
女性の働きやすさ:基本的には女性管理職はいない。管理職についたことがあるのは、設
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
福利厚生:一人暮らしをする場合、管理している物件の中から選択すると、2年間、3万
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
企業カルチャー・社風:経営陣と距離が近く、顧客とも距離が近く、フラットにフレンド
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2019年09月30日
福利厚生:ヨットを所有しており、ヨットに乗れます。 社員の中には友達同士で貸し切り
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2024年01月26日
福利厚生:通勤が困難な場合は、社宅手当が2万円/月支給される。(2年間)退職金は
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
事業の弱み:多忙な量を少人数で回しているため、人(社員)が辞めていってしまったら
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
成長・キャリア開発:不動産投資について学べるのではないでしょうか。また、宅建を代
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回答者: 男性/ 不動産投資コンサルタント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月18日
女性の働きやすさ:女性は比較的働きやすい会社だと思います。女性でも男性と同等のレ
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回答者: 女性/ リーシング/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年09月29日
勤務時間・休日休暇:要領の良い人が休暇を取れる。要領の悪い人は入社は避けられた方
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月18日
福利厚生:社保、年金、保険、交通費のみ給料から天引きされ報奨金が支払われる無駄な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:有給が入社後に10日支給されるが10月から自動的に有給5日間
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
福利厚生:社会保険程度、交通費もあります。また仕事中のお金などは振込で支給されま
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