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株式会社リブ・マックスの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の女性の口コミ

回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
264万円 22万円 0万円 0万円
年収 264万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:役職がつけば昇給はあり賞与は3万ホテルは安く泊まれるリゾートホテルも繁
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
成長・キャリア開発:入社時の研修はとてもしっかりされていて、フロントに立てるまで
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
福利厚生:リーシングもある為、社宅は無料である。電気代や水道代を払ってくれる社宅
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホテル/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 --万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給与は全国的に東京基準のため、東京でなくてもそこそこ高い水準の基本給。
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
福利厚生:退職金は出ません。住宅補助は転勤可能としている総合職のみ。オフィス環境
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
勤務時間・休日休暇:休日出勤や人員不足になると10日連勤などもあった。接客業なの
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:なし評価制度:評価体制が明確ではないし、定期的な昇進や昇給のタイミング
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
企業カルチャー・社風:社長が本社に来ると全員立ち上がり挨拶をする。そんな会社組織
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:他の部署はあるようだが私のところは1回も出なかったです。昇給なんてもっ
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
福利厚生:住宅補助はなし社宅完備通勤手当は全額支給退職金はなしオフィス環境:本社
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:ホテルフロントとしては珍しくフロントに椅子があるので貧血持ちの
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:長く勤務している人が少なく、サービス業としては仕
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:ホテルは勤務地によるが、シフトを希望すれば休みは取りやすく、
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2023年06月01日
事業の強み:ホテルだけではなく、マンスリーもある為ホテルが赤字でも不動産業のほう
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
事業の強み:幅広い事業を展開しているのでコロナ禍でも持ち堪えていると思う。事業の
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
企業カルチャー・社風:わからない。組織体制・コミュニケーション:現場の雰囲気は良
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
成長・キャリア開発:支援制度はない。仕事ができない支配人はたくさんいる働きがい:
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
福利厚生:退職金なし。住宅補助は会社都合による転勤の場合あり。オフィス環境:事務
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年11月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:コロナの影響で希望部署に配属されませんでした。部
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
女性の働きやすさ:産休や育休などはあるので結婚や出産後でも働くのは出来ると思う。
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:時間外労働多い。賞与給料1ヶ月分ではない。夜勤は
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回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ホテル/ なし

2.2
口コミ投稿日:2021年06月10日
福利厚生:退職金制度ナシ。財形貯蓄、住宅補助、社員持ち株制度等、めぼしい制度はな
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回答者: 女性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年06月18日
女性の働きやすさ:生活リズムが乱れる為好きな仕事でなければ向
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回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2021年09月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:福利厚生はない
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回答者: 女性/ ホテル事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年10月08日
勤務時間・休日休暇:私がいた店舗は早番(8:00~17:00)、中番(14:00
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回答者: 女性/ ビジネスホテル/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ホテル

1.2
口コミ投稿日:2020年12月27日
企業カルチャー・社風:ホテル系列に関しては部屋に不備があろうと、その部屋も売れと
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本ホテル事業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2020年11月22日
企業カルチャー・社風:とにかく予約が入るように安くしてます。社風は若手が多いので
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本ホテル事業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2020年11月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 30000万円 --万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 30000万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はありません。休業になったら100パーセント給料は支給されます。な
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リゾート事業部

1.5
口コミ投稿日:2021年07月04日
事業の強み:事業自体はとても強い分野だと思う。事業の弱み:現場の声を聞かない。人
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回答者: 女性/ ホテル/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ リゾート事業部

1.5
口コミ投稿日:2021年07月04日
企業カルチャー・社風:コロナの影響で研修などなかったので分かりません。組織体制・
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月19日
教育・研修:教育はほとんど、アルバイトか外国人労働者がしている。日本人の社員の人
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年05月16日
勤務時間・休日休暇:休みは多い方ではある。有給もしっかりとれるし、希望休もある程
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回答者: 女性/ ホテル/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2020年07月29日
企業カルチャー・社風:予算の事しか考えていない会社です。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月19日
仕事内容:基本的に、仕事のマニュアルがない。ちゃんとした会社であれば、マニュアル
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回答者: 女性/ ホテルスタッフ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本ホテル事業部/ なし

3.6
口コミ投稿日:2020年11月22日
福利厚生:退職金なし。ただ地方に異動になったりするとホテル住まいになるのでその点
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