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株式会社エヌ・アイ・プランニングの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ セールスプロモーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月15日
成長・キャリア開発:私は、タウン誌の広告営業から現在、定期刊行物の編集作業、企業
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回答者: 女性/ セールスプロモーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:新入社員で入社後、結婚を機に退社。子育てを経て再就職する形と
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回答者: 男性/ メディア事業部 営業チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年04月15日
企業カルチャー・社風:20年以上にわたり、県内の大型イベントや奈良唯一の月刊タウ
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回答者: 男性/ メディア事業部 営業チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年04月15日
勤務時間・休日休暇:今年度より完全週休2日に移行。年124の休日が確実にあり、有
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回答者: 男性/ メディア事業部 営業チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:一般的な給与体系。賞与は年度に2回支給され、通信費や通勤手当も完備。時
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回答者: 女性/ セールスプロモーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:新卒の面接官をするようになって、はじめてこの職種
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回答者: 女性/ セールスプロモーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年04月15日
女性の働きやすさ:女性だから、ということが特に感じられないくらい男性にも平等に、
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回答者: 男性/ メディア事業部 営業チーム/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年04月15日
オフィス環境:管理部門と社長室は生駒駅すぐの本社に。営業・ぱーぷる・クリエイティ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:顧客幅が広くジャンルも問わないので、場合によっては土日でも顧
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:ワークとライフを完全に分けたい、と考えるなら努力が必要。顧客様
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:女性スタッフが多くフラットな関係なので、男女の扱いに対し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:企業文化というの特にないかと思います。成長段階のため会
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:非常にフラットな雰囲気で、自分の意見も話しやすい。また
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:奈良の地域活性化を目標としている会社で、その理念をとて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:自由幅が広く、様々なことに挑戦ができる。また、スタッフ同士関わりや
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給はそこまで高くはないので、そこそこな給与をもらおうと考えるのであ
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口コミ投稿日:2018年10月17日
オフィス環境:個々の自由度が高い分、強い意見をもつ一個人が登場した場合、環境など
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
多様な働き方支援:個人の努力次第でワークライフバランスは調整が可能。18時に帰り
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:ベンチャー企業なので、ベンチャー企業としての基本的なものはついているの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:9:00~18:00が基本。会社の取り組みの一環で、20時ま
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:良くも悪くも成長段階の企業で、マンパワーが会社を支えて
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:女性に対しもう少し理解が必要かもしれません。男性が感じに
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:日曜休、土曜隔週が基本。イベントなども行なっている会社なので
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:営業はインセンティブ制なので、努力次第で給与は上がっていく。顧客に制限
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:イベントが入ると残業時間は増える。ただし、これに対し代休申請
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
福利厚生:福利厚生に対し、気になる点というのはそこまでないです。が、やはり大手企
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
働きがい:多種多様な顧客様とお付き合いすることができます。自由度も高く、企画など
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