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株式会社東美の営業系（営業、MR、営業企画他）の口コミページです。株式会社東美で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを71件掲載中。ライトハウスは、株式会社東美への転職・就職活動をサポートします！

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雇用形態：

正社員

契約社員

派遣社員

アルバイト・パート

業務委託

その他

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性別：

男性

女性

回答なし

すべて

入社経路：

新卒入社

中途入社

すべて

現職 / 退職：

現職

退職

すべて

職種：

クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）

営業系（営業、MR、営業企画他）

その他(公務員、団体職員他）

企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）

すべて

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2019年04月19日

女性の働きやすさ：私から見た印象では、長時間労働となるとシフト制になる必要がある

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月19日

女性の働きやすさ：女性の観点で表現できる内容(キャプチャーやレイアウトなど)はク

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口コミ投稿日：2019年04月19日

勤務時間・休日休暇：営業に残業代はつかない。たとえ月に200時間超えることがあっ

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口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：【仕事のやりがい】ゼロベースから作る楽しみが味わえると制作物が自分の子

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口コミ投稿日：2019年04月19日

勤務時間・休日休暇：会社でバーベキューやスノボなど皆で集まってワイワイやるのが好

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口コミ投稿日：2019年04月19日

仕事内容：会社によるが、印刷会社の指示が雑。これやっといて、で終わるので、意見の

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口コミ投稿日：2019年04月19日

仕事内容：印刷開始とタッグを組んで、制作物の打ち合わせはできる。印刷の知識は一朝

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口コミ投稿日：2019年04月19日

オフィス環境：営業の枠だけで言えば、印刷会社に振り回されない限りは自由に動ける。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日：2019年04月19日

勤務時間・休日休暇：オペレーターはシフト制を導入し、フレキシブルな作業スケジュー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：頑張って売上あげても評価されず給料が下がるいっぽうボーナスもないしマッ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：営業と言うより、出来上がった作品や出稿物をデリバリーで廻る位置付けとい

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番つらかったこと】制作やデザインなどの企画制作は絶対的、普遍的な答

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【一番うれしかったこと】私が関わった仕事が世の中の人のお手元に届くこと

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】既存の仕事ベースが決まっている

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【達成感の大きさ】製版案件は達成感が小さいです。企画、制作関連は一

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【実績に対する評価・報酬】賞与が出ない。給与が減給。しかし、社長が海外

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司へ提案しやすい環境か】上司や先輩は、職人気質の為、自身のできる枠

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身につく知識・スキル】個人の成長には程遠いです。知識の拡充

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがい・厳しさ】仕事が終わるまでは帰れない。仕事の原稿が入稿される

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できるか】ブローカーや直接取り引きのある顧

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデア実現までのスピード感】仕事を早く廻して、早く売り上げに繋げる

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事重視or個人での仕事重視】ほとんどチームではなく、個人

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】役職別に分けられている印象

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

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会社名	株式会社東美
業界	広告・マスコミ（広告・PR・SP・イベント）
URL	http://www.toubi.co.jp/
所在地	東京都新宿区キリン１ｓｔビル　２Ｆ

従業員数	38名
設立年	1988年
資本金	80百万円
代表者	堀内哲
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社アマナ 3.1 口コミ(587件)

(3.6)	株式会社電通グループ口コミ(1728件) 平均年収（正社員） 937 万円残業時間（月間） 51 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 退職済み（2021年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の強み:新規事業や事業拡大については社内で積極的に考えられていると感... (続きを見る)

(3.6)	株式会社博報堂口コミ(1149件) 平均年収（正社員） 1044 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:入社してから3ヶ月近く研修期間がある。その後もさまざまな研修... (続きを見る)

(3.3)	株式会社博報堂プロダクツ口コミ(786件) 平均年収（正社員） 653 万円残業時間（月間） 61 時間
社員口コミ回答者：女性 / プロデューサー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍16～20年 / 正社員事業の強み:親会社と足並みを揃えて、様々な領域の外部企業提携や人材確保が... (続きを見る)

(3.8)	株式会社シーエー・アドバンス口コミ(722件) 平均年収（正社員） 317 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / コンサル / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:そこまでない。思ったより進むスピードが早く、そのギャップは感... (続きを見る)

(3.1)	アプコグループジャパン株式会社口コミ(576件) 平均年収（正社員） 400 万円残業時間（月間） 30 時間
社員口コミ回答者：男性 / 個人営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 業務委託 / セールス部 / 一般事業の強み:対面でのセールスのため、響く人にはひびく。インターンも積極的... (続きを見る)

(2.9)	株式会社メディカルフロンティア口コミ(571件) 平均年収（正社員） 412 万円残業時間（月間） 11 時間
社員口コミ回答者：女性 / マネージャー / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:本社勤務では研修はない。むしろ成長出来ないように、仕向けてく... (続きを見る)

(3.4)	株式会社博報堂アイ・スタジオ口コミ(440件) 平均年収（正社員） 563 万円残業時間（月間） 59 時間
社員口コミ回答者：男性 / アカウント / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:女性の管理職も増えてきているため、働きやすい環境になっている... (続きを見る)

(3.6)	デジタル・アドバタイジング・コンソーシアム株式会社口コミ(433件) 平均年収（正社員） 558 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / メディアコンサルタント / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員事業の強み:ネット広告に関わる様々な自社ソリューションがあること。自社ソ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ジャパンリテールイノベーション口コミ(403件) 平均年収（正社員） 307 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：回答なし / FP / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:資格取得などはありません。社内でステップアップの制度はありま... (続きを見る)

(3.3)	株式会社電通テック口コミ(401件) 平均年収（正社員） 687 万円残業時間（月間） 56 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2022年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / アカウント系 / 営業事業の弱み:親会社ありきのビジネスモデルが通用しなくなっているので、新規... (続きを見る)

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