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株式会社保険見直し本舗の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2021年03月17日
女性の働きやすさ:女性が多数活躍しているため、とても働きやすい環境です。産休・育
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回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2022年05月19日
女性の働きやすさ:女性もたくさん働いている会社です。時短勤務ができ融通も聞きやす
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回答者: 女性/ 営業サポート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.3
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:受付事務(営業サポート)は一人体制が多いため急な休みを取るのは
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 営業事務/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年03月22日
女性の働きやすさ:事務は、ほとんどの社員が育休を取り復職しています。時短や有給が
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回答者: 女性/ スーパーバイザー/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年03月20日
女性の働きやすさ:店舗勤務になるので、館の閉店時間によるが、閉店時間が遅ければ帰
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回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:女性比率が多いため、働きやすいとは思う。育児休暇を取る営業もい
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回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2023年04月23日
女性の働きやすさ:女性も多いし、女性の管理職も多かったです。ですが子のいる人では
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回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2023年08月23日
女性の働きやすさ:営業社員は産休が取
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回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

1.8
口コミ投稿日:2022年01月08日
女性の働きやすさ:営業職なら働きやすいと思います。事務員は基本1人なので急遽休ん
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回答者: 女性/ クラーク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2021年04月13日
女性の働きやすさ:営業も事務も基本一人での仕事なので女性でも男性でももめることが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年01月08日
女性の働きやすさ:パートであればシフトの時間は早番・遅番共に始業時刻・終了時刻を
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回答者: 回答なし/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年01月12日
女性の働きやすさ:女性従業員が多いため休暇理由など伝えたところ理解していただきや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:基本は店舗に従業員がひとりなため、不審者や変質者などが来た時に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:受付事務、パート社員です。1人勤務なので、子供が具合が悪くて休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の活躍・女性管理職:管理職に女性はほとんどいない状況です。営業職は女性がほと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:受付事務、パート社員です。育休は取れることもあるらしい。おそら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月27日
女性の働きやすさ:パート事務の方でも産休をきちんと取られていて、復帰後も働きやす
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
女性の働きやすさ:店舗勤務は1人シフトで急に休まなくてはならなくなった場合、代わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:基本女性のみの職場なので人間関係が複雑。黙っていると損をする。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月21日
女性の働きやすさ:産休育休制度を利用できる。パートでも有給がとれる。残業がない。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:産休育休に関しては寛大な気がする。妊娠出産に伴う急な欠勤に対し
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年12月20日
女性の活躍・女性管理職:全体に女性が多い。店舗パートは女性しか募集していない。女
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回答者: 回答なし/ クラーク/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:事務は女性がほぼ管理職でした。営業は男性しかいません。女性は産
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2022年04月16日
女性の働きやすさ:事務は勤務時間の長さを選ぶことができたので、お子さんがいる方も
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回答者: 男性/ ライフパートナー/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の方が活躍しているイメージがあります。女性のお客様で女性... 続きを見る
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。お子さんが急に発熱を出したとして... 続きを見る
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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