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株式会社英和出版社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
福利厚生:
グループ会社のオフィスは新しく綺麗ですが、こちらはビルが古く社内も雑然としています。一人一人にデスクが当てられていますが、段ボールや本棚が邪魔で動きにくくなる事もしばしば。冷蔵庫とコーヒーサーバーは有り難かったです。

オフィス環境:
上野駅から徒歩3分ほど。駅チカなのでアクセスはとても良いです。建物は古め。ワンフロアのオフィスで会議室は少なく、他部署と共同でスペースを分け合うこともあります。

株式会社英和出版社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
勤務時間・休日休暇:
編集職の社員は裁量労働制で午後出社やリモート併用もあるため、ワークライフバランスは取りやすいと思います。しかし休日も打ち合わせやメール対応を行うことが多く、進捗を自分で管理する必要があります。

多様な働き方支援:
申請すればリモートワークを行うことはできますが、原則出社で体調不良時にリモートワークを行う人か多いように思えます。

株式会社英和出版社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月26日

回答者: 男性/ 編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年06月26日
企業カルチャー・社風:
感覚は大事だが、それよりは数字(的根拠)を重視する。
他社の類似企画や過去の類似企画の売り上げを徹底的に調べて根拠とする。
イチかバチか、バクチのような企画は好まない。
失敗しても、厳しく叱責されたり責任を取らされてクビになるというようなことはない。
ただし、失敗が続けば数字的根拠の見られ方が厳しくなる。
基本的には(根拠があるなら)何でもやってみようという社風ではある。

株式会社英和出版社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年02月15日

回答者: 女性/ 編集/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2024年02月15日
女性の働きやすさ:
休暇は取りやすく、育休・産休後、復帰される方もいらっしゃいます。早帰りやリモートワークも申請しやすい環境であるため、小さいお子さんがいる方には働きやすいと思います。

株式会社英和出版社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:仕事のやりがいとしては、自分が企画した内容が実際に採用になって作品として残すことが出来るのも、小さな出版社だからこその醍醐味です。毎月2回、企画会議があり、それぞれの企画を持ち寄り、話し合いをして決定します。

株式会社英和出版社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年06月29日

回答者: 女性/ コミック編集/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時の期待と入社後のギャップは特にありませんでした。伸び伸びとした環境で働くことができ、望むべき仕事に就けていると感じます。そのため、自分自身でしっかりとした力をつけたいという気持ちも生まれ、とても前向きな気持ちで仕事と向き合うことができております。社内の雰囲気も良く、個人的には自分に合った職場だなと感じております。

株式会社英和出版社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:会社の得意分野のジャンルの媒体に今後力を入れていくということなので、競合他社に負けない内容で伸ばしていけるのではないかと思います。英和出版社では、主にクロスワードやナンクロ系の媒体に力を入れています。