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クリスチャン・ディオール合同会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2021年09月23日
成長・キャリア開発:
自分の好きな分野でのスペシャリストを目指せてイベントなどで応援があるので活躍してらっしゃる方もいます

働きがい:
お客様ありきの仕事なのでやはりお客様が喜んでくれたらまたお店に足を運んできてくださった時がやりがいを感じます

回答者: 女性/ クライアントアドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月14日
成長・キャリア開発:販売スタッフのキャリアはセールスのスペシャリストになるか、マ
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回答者: 女性/ クライアントサービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ クライアントサービス/ シニアアドバイザー

3.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
成長・キャリア開発:支援制度もこれから発展していくと思われる働きがい:お客様にお
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回答者: 女性/ セールスアソシエイト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年06月07日
成長・キャリア開発:各種トレーニング制度あり働きがい:お客様に上手な提案ができ喜
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:高額な商品をお客様にご購入いただくには、まずお客様との信頼関
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
教育・研修:店舗での教育はまちまち。正直大きいブティックは基本ほったらかし。メン
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
教育・研修:研修は様々あるのだが、商品知識だけではなく、もっとアーティスティック
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
働きがい:チャレンジがしやすい環境である点です。決まったルールだけに縛られず、自
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月20日
成長・キャリア開発:歴史もある会社で、社歴の長い先輩から色々と教えてもらえること
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
働きがい:固定客を作って売上をあげていくやりがいはある。でも顧客がつかないことに
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
教育・研修:トレーニングは一貫性が無く売上の上下によってその都度変わる事は理解し
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
働きがい:個人主義が根強いので上司との信頼関係を構築する事が難しい。また、社長も
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
教育・研修:入社時にインダクショントレーニングが4日程あり大まかな会社の流れは直
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月13日
働きがい:世界的なブランドに携わってる充実感はある。また、さまざまな点で最先端の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2017年11月05日
働きがい:好き、楽しいが大事な仕事です。 まずファッションがすき、ブランドが好き、
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.1
口コミ投稿日:2023年07月26日
成長・キャリア開発:スキルアップの機会や教育制度が整っており定期的にパリのオフィ
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回答者: 回答なし/ 経理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

3.2
口コミ投稿日:2022年05月20日
働きがい:人の入れ替わりが激しい。私のいたところは上長も部署メンバーも就任したて
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回答者: 女性/ セールススタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2020年12月23日
成長・キャリア開発:やはりラグジュアリーブランドとしての接客キャリアはかなり詰め
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回答者: 女性/ 派遣社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2020年11月18日
働きがい:近年とても勢いのあるブランドでとても忙しいのでラグジュアリーで販売した
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月20日
働きがい:ブランド愛があり、プライドを持って働いているスタッフが多いため、仕事に
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】はい、会社内でも、メイクスペシャリ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】外資系企業のため、成果を重視する
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】店舗の人間関係によると思います。女ばかりの独特の世
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】はい。いろいろな資格を会社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】2ヶ月に一度、新製品の研修、最初の1週間は東京
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:アパレルか好き人であればやりがいはあります。趣味を仕事にするといった感
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:コミュニケーション能力は付きます。お客様の事を考え販売のプロ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】大半は実践の中で仕事は覚えさ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【新しい提案に対して歓迎する風土か】はい、やはり売り上げアグ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】いいえ、それは派遣社員なので直接反映
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】毎朝朝礼で前日売り上げた人がどうしたら売り
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】会社の歴史やあゆみ、また商品の種類などについて
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社で成長できる人】やはりアグレッシブな人。またお客様に積
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】はい。やはり社員一丸となり店舗の売り上げ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】販売のノウハウや、接客業のやり方、お
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