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株式会社ミカランセのカテゴリ別口コミ（15件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社ミカランセの回答者別口コミ（3件）

  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.8 最新の回答：2024年03月03日
  • 事務 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2023年時点の情報
2.5 最新の回答：2023年12月18日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 非正社員/ 退職済み/ 女性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年09月30日
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株式会社ミカランセの職種別口コミ（15件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（8件）
（ファッション、フード、小売 他）
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株式会社ミカランセの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月18日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年12月18日
福利厚生の満足点:
各種保険への加入
エクセルの勉強が出来る

福利厚生の改善点:
保険などは整っているが、それくらい。
大きい会社ではないため難しいとは思うが、ミカランセだから出来ることも多くあると思う。
フィットネスの体験とか、メンタルヘルスケアなど。

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株式会社ミカランセの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月06日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年12月06日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスを大事にしたい方は正社員では入社しないほうがいい。
人が少ないのに部署によっては1日に数回打ち合わせ(短くて1時間)があるため、業務時間内にその日の仕事が終わらない。
平日は毎日2時間ほど残業していたので、土日祝休みでもきつい。

多様な働き方支援:
経営者はリモートでも可としているが、リモートできるような業務ではないため難しい。
時短勤務は相談すれば可能。
副業はいろいろと言われるので社員のうちは辞めておいた方がいいが、退職の話し合いの際に持ちかけられることがある。

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株式会社ミカランセの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月06日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年12月06日
女性の働きやすさ:
有給休暇は部署で相談すれば自由に取れる。
急な体調不良でも休みやすい環境。

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株式会社ミカランセの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月06日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年12月06日
成長・キャリア開発:
研修はない。
引き継ぎ者も経験が浅く、引き継ぎ期間も短いためとりあえず詰め込まれる。

働きがい:
働きがいと言って良いかは疑問だが、常に人が足りていないのでいろんな業務を経験しようと思えばできる。
例えば、通販とショップや生産管理と企画など。
人によっては短い期間で多くのことを経験できるので強みになるかもしれない。
ただ、独自のやり方が強いので他企業で活かせるかは微妙。強みにはなる。

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株式会社ミカランセの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2016年11月18日

回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年11月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：役職などが明確になっていない部分があるので、もう少し人事評価を明確にしていき、会社として評価がしやすいようにしていけたらと思います。
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