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エミレーツ航空会社の女性の働きやすさについての女性の口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:エミレーツ航空で働く女性は高い評価を受けています。会社は多様性
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月10日
女性の働きやすさ:日本のように産休育休が整ってはいません。働き手はいくらでもいる
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回答者: 女性/ その他販売・サービス系/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月26日
女性の働きやすさ:女性が多いので、働きやすいです。男性も比較的他の飛行機会社に比
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:産休が45日しかなく、女性が出世するのは男性より難しい。考え方
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月22日
女性の働きやすさ:女性が働きやすいところは全くない。しいて言えば、出産後産休から
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年07月04日
女性の働きやすさ:客室乗務員の80%ぐらいは女性、またチーフパーサーも女性が多い
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回答者: 女性/ 客室乗務員/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ Service Delivery/ Cabin Crew

3.9
口コミ投稿日:2020年07月09日
女性の働きやすさ:残念ながら他社のルフトハンザやエアジャパンの様に、時短やフライ
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