回答者： 回答なし/ 警察官/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
各種休暇制度等は充実しており、年々休暇の取得率も向上している。
一方で、大きな事件・事故・災害等があれば夜間・休日等も勤務せざるを得ない職業。
多様な働き方支援:
時短勤務、時差出勤やリモートワーク、サテライトオフィス等の柔軟な働き方はできるが、現場や対面の業務が中心であるため、活用するのは育児・介護中の職員などが中心になりがち。
各種休暇制度等は充実しており、年々休暇の取得率も向上している。
一方で、大きな事件・事故・災害等があれば夜間・休日等も勤務せざるを得ない職業。
多様な働き方支援:
時短勤務、時差出勤やリモートワーク、サテライトオフィス等の柔軟な働き方はできるが、現場や対面の業務が中心であるため、活用するのは育児・介護中の職員などが中心になりがち。
警視庁の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文警視庁の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
福利厚生はしっかりしている。寮、社宅などはかなり安い家賃で住むことができる。
しかし、未婚者は最初必ず配属先の寮に入ることになるが、幹部の監視下に置かれ定期的に上司が見回りにくる。また人探しなどが発生すると寮員招集などがあり、気が休まない感じ。
社宅については、内見などは出来ず間取りと場所で考えなければならず、応募については月に一回抽選式になり、外れたらまた1ヶ月後となるので面倒くさい。
社宅それぞれにルールがあり、かなりの当たり外れがあるので注意。
オフィス環境:
こればかりは場所による。
新築や綺麗な施設はあるが、かなり古い場所もある。
福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る