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回答者別の社員口コミ(滋賀県警察本部)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】職業柄、男性の比率が多いので競争率は高
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】凄く活躍が目立っていると思います。女性
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】上司からの勝手な印象と決めつけがある部分もあ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】過去の経験を生かして、何かと業務に励めるので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】積極的に業務に取り組む姿勢が大切だと思います
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】部門をなかなか変えづらいとい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】長く働けると思います。人間関
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口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性活躍の場をアピール
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性が働きやすいよう、
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:積極的な姿勢で挑戦していける社風がある。失敗しても周り
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口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:女性の社会進出に力を入れているため、適正のない女性であっ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の活躍・女性管理職:近年女性の社会進出ということで、同社でもその取り組みが積
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口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:【入社後の印象】しっかりと個々に応じた指導をしてもらえる
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口コミ投稿日:2019年03月20日
入社理由・入社後の印象:【入社の決め手】やはり、地方公務員という安定がある。また
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:個々の我が強いと見受けられる人もいるため、そのような人
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:メリハリがあり、縦の繋がりは大きいとは思いますが、比較
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:上司が昔の警察の考えであり、現代に沿った指導が不十分な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
企業文化・社風・組織体制:世間一般的にみられるとおり堅実な社風がある。一つ一つ業
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
福利厚生:種類が多いので、しっかりと理解せずに入ってる人も多くみられます。しかし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
福利厚生:住宅手当や、異動手当等様々な面の手当が出るので、長い目でみてすごくいい
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:近年、世間からの警察に対するあたりが強いため、様々な人を相手にする仕事
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口コミ投稿日:2019年03月20日
仕事内容:警察といっても、ひとえに様々な業務があるため、入社後に、自分でしたいこ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:仕事柄、男性の比率が多いので気にされない方であれば問題ない。し
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口コミ投稿日:2019年03月20日
女性の働きやすさ:最近は女性の社会進出という面でも力を入れてるようで、育児休暇等
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:初めから高額支給というのは望めませんし、時間外勤務手当というのは全額は
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口コミ投稿日:2019年03月20日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:公務員という特性上、長い目でみれば基本給等もあがってそれ相応に安定した
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
雇用の安定性:様々な人がいるため、仮にその人が上司にあたればしんどいからと辞める
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月20日
雇用の安定性:公務員という立場上、一度入社すれば安定した収入を得ることができる。
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口コミ投稿日:2019年02月06日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:様々な人と対応していかなければいけないため、警察官を好まない方もおられ
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口コミ投稿日:2019年02月06日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:困った人のために何かサポートする、助けていくという面で直結しますので、
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口コミ投稿日:2019年02月06日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:超過勤務というのは、あまり付きにくい部分があり、結果的にサービス残業と
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口コミ投稿日:2019年02月06日

回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:公務員ということで安定しており、年々少しずつですが基本給もあがっていき
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:部門によったら、休日も出勤したり等大変な部分はあり、私生活よ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:しっかりと休みが取得できます。みなさん私生活を充実されている
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口コミ投稿日:2019年02月06日
仕事内容:基本的にはやる事は業務ごとに取り決めがあるので、自分で新しく何かをした
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