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株式会社きかんしエムエスの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月06日
福利厚生:退職金は勤務年数に連動して出ます。住宅補助、寮はありません。結婚した時
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月30日
事業展望:紙媒体中心の事業ですので、抜本的な対策を打たない限り、大きな成長は見込
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月30日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は残業をする事がありますが、かなりいいと思います。家庭
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月06日
勤務時間・休日休暇:土日祝はしっかり休めます。パソコン等は基本的に持ち出し禁止な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年01月30日
福利厚生:住宅補助はありません。通勤手当は上限3万円。勤務年数に応じて退職金は出
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月10日
勤務時間・休日休暇:休みはとりやすいのでは。年休消化もうまく仕事をこなせば可能。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の働きやすさ:最近は女性は嘱託、アルバイトが多く、(本人は戻って来るつもりで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
仕事内容:完全に個人の力量に任せっぱなし。成功してあたりまえ、失敗した際の、なぜ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
女性の働きやすさ:女性の比率が高いことが挙げられます。基本的に男女差は待遇ではな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
勤務時間・休日休暇:中小にしては休日数はきちんと確保されていると思う。有休もとり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月09日
オフィス環境:新しい机や椅子は比較的早めに購入されていました。光触媒のフェイクグ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月08日
成長・キャリア開発:お客様へのご提案や取材が多く、人と向かい合って話す機会が多く
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月08日
教育・研修:中途入社が多く、研修内容もOJTがメインのため研修内容が異なり、人に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月08日
会社の安定性:メイン顧客が安定しているので、会社自体も安定した社風がある。経営状
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年06月08日
教育・研修:中途採用が多く、即戦力として求められる場合が多いと思います。あとは実
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給が低いです。契約社員は賞与がありません。始業時間の30分前に出社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本給は高くはありませんが、タイムカードで勤務時間を管理していて、残業
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:特になし。1年に1度目標を書くが振り返りも評価にも反映無し。社員登用制
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