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株式会社JTBコーポレートセールスのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【若手の活躍度】はい。体力勝負の業界と考えるからです。逆に年を重ねると
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】昼休憩は自由に取れるが、それ以外残業中も自由には取れ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
企業カルチャー・社風:旅行を販売している会社なので、コミュニケーション能力が高い
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:大きな会社なので、入社後の選択肢が多くキャリア形
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月20日
成長・キャリア開発:業界のリーディングカンパニーだけあり、各業界の大手企業が顧客
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
成長・キャリア開発:正社員であれば、色々な選択肢もあるし、将来性もあると思う。契
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月20日
勤務時間・休日休暇:働き方改革とワークライフバランスをうたっていたが、持ち帰り残
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:ワークライフバランスに力を入れています。 時短勤務や育児休暇等も取りやす
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2017年07月04日
福利厚生:整理整頓がなされていた。また、内装がキレイだった。会議室などもプロジェ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
社内制度:福利厚生はとてもしっかりしていて、小さい子供を持つ母親に対してはとても
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年12月02日
会社の安定性:JTBのネームバリュー。新入社員の教育も先輩社員が2人つくなど、充
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:様々な教育プログラムがあります。 例えば、他大学に行き、勉強することが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月20日
女性の働きやすさ:人気の企業だけあって若い女性が多数働いているが、皆仕事の多さに
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
勤務時間・休日休暇:繁忙期は残業が増えたが、契約社員が休日出勤になることはなかっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2021年05月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:面接で人事部より新規開拓は一切ないと聞いていたが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
成長性・将来性:この先東京オリンピック等控えておりますが、東京オリンピックの先に
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2021年02月21日
福利厚生:契約社員は退職金、住宅補助、寮、財形貯蓄、持株会等全
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:契約に対しては研修制度が充実してない。海外はおろか国内も行けず、一年
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