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株式会社ウィル・ビーの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月09日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年12月09日
福利厚生の満足点:
特にないです。

福利厚生の改善点:
資格手当や家賃補助が欲しい。
宅建をとっても手当がなく、お祝い金はありますが、お祝い金以上に宅建登録等でお金を使うので必然的に赤字になります。
また、職場の近くに住めと言われますが家賃補助はありません。

株式会社ウィル・ビーの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月17日
勤務時間・休日休暇:
15日までに翌月分の希望休を申請するシステム。
ただ、希望休申請時に何のために休むのかを記載する必要があるため、プライベートも把握される。
休みの日でも会社から電話がかかってきたり、お客様対応することもある。

多様な働き方支援:
特になし。

株式会社ウィル・ビーの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月17日
企業カルチャー・社風:
人数が少ない会社のため、風通しは良いかもしれないが、1人に言ったことが全員に広まるのも早い。
個人的な相談はできないものだと考えた方が良い。

株式会社ウィル・ビーの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年01月26日

回答者: 男性/ テスト/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
女性の働きやすさ:
社長が女性なので、女性目線での環境はあるかと思います。

株式会社ウィル・ビーの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年06月22日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:特に新人が成長する為に課題を課すなど成長してもらわないと困るという風潮はある。研修もよくあった気がする。

株式会社ウィル・ビーの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年07月17日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月17日
事業の強み:
地域密着として20年続けてきた実績もあるため、業者とやりとりする際は名乗るだけで伝わるから楽。

事業の弱み:
給料がとにかく低く、稼ぎたい人には向いていない。

株式会社ウィル・ビーの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月15日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 6万円 10万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 10万円
給与制度:
手当はほとんどなし。
宅建を持っていても給与はあがらない。
賞与は目標を大幅に達成していないと1ヶ月分も出ない。