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スペックコンピュータ株式会社のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 海外業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
事業の強み:
ゲームという流行り廃りがあまりない業界。リーマンショック時もそこまで影響はなかったと思う。

事業の弱み:
ゲーム以外の主力製品が無い。スマートフォン製品は一時期好調だったと思うが今はどうなっているのかはわからない。

事業展望:
今後はゲーム業界次第になると思った。それ次第では大きくなると思った。

回答者: 男性/ 海外業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 30万円 5万円 60万円
年収 420万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:残業代は給与に含まれていた。●●時間分として支給されるが、その分残業し
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回答者: 男性/ 海外業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
企業カルチャー・社風:髪型や服装自由だった。組織体制・コミュニケーション:社員の
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
成長・キャリア開発:会社から受けられる支援制度は無い。自分でスキルアップしていく
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。新製品の提案や挑戦のもさせてくれる。組織体制
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
事業の強み:多角経営しているので経営は安定している。事業の弱み:開発能力が低く決
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:無遅刻無欠席で手当が2万円付く。能力や評価によって金額は違うが年1回は
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
福利厚生:通勤手当は月額2万円まで支給される。退職金制度は無い。その他補助はない
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は1日8時間。休暇はとても取りやすかった。多様な働き
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
女性の働きやすさ:取締役に女性がいるということもあり、特に男女差で不便を感じたり
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回答者: 男性/ 海外業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
成長・キャリア開発:ものづくりを実感できた。働きがい:ゲーム関連の製品をオリジナ
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回答者: 男性/ 海外業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
勤務時間・休日休暇:有給も取れるので特にワークライフバランスは問題はなかった。多
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:現行事業は、伸び悩んでいるが新規事業にも力を入れているので、成長
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回答者: 男性/ 海外業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
福利厚生:退職金は無く、住宅補助も無かった。オフィス環境:オフィスは自社ビルで過
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:フットワークが軽く、新しいことに積極的にチャレンジしたいと思っている人
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員の仕事へのモチベーションの高さ】興味の有無がはっきりと挙動に現れ
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【柱となる事業内容や強み、他社との違い】家庭用ゲーム機又はiPho
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待できる点】流行の先取りを得意としており、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】解決できないと匙を投げてばかりで親身に
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回答者: 男性/ 海外業務部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月30日
女性の働きやすさ:女性で管理職になるにはそれなりに評価が必要
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】言語や流通、企画開発、
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】勉強したこと、挑戦したいことを
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年12月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:給与がなかなか
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】難しい。実績評価と報酬が釣り合ってい
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるとき】小規模であるからこそ多種多様な経験を
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】自身が企画、開発した製品が実績を上げ、シリー
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