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あんしん保証株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
新卒入社

回答者: 女性/ 保証会社/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月01日
勤務時間・休日休暇:
休みはしっかりあり、有給も割と取りやすい環境であると思います。
また残業も少なめなので、ワーカライフバランスはとりやすく、予定も立てやすいです。

多様な働き方支援:
リモートワークはできる部署とできない部署があります。基本今はもうリモートワークはせず出社しています。

回答者: 回答なし/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月09日
勤務時間・仕事量:外に出ることが多い。平日9時から18時まで勤務。年に数回休日出
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回答者: 回答なし/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年06月09日
働き方の満足点:多様な働き方を今のところ求めていないので一般的な勤務形態を設けて
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年12月21日
勤務時間・休日休暇:残業時間は年々減ってきており、上長に気を遣うことなく定時退社
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年03月19日
勤務時間・休日休暇:1~3月は法律スレスレの残業時間となることも部署によっては休
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
多様な働き方支援:副業は規則で禁止されている。育児のため時短勤務している社員は何
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回答者: 女性/ バックオフィス系/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月08日
勤務時間・休日休暇:有給は比較的取りやすいです。多様な働き方支援:副業は禁止でし
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月09日
勤務時間・休日休暇:土日祝日が休みであり、夏季休暇があるため9連休の休みが取れる
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月18日
勤務時間・休日休暇:土日祝やすみだが、加盟店からの電話は勿論、本社からの電話もな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年06月07日
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りの休みですが、休日に電話はかなりあります。その
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月13日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みですが電話がすごいです。休日なのにほぼ電話対応して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月18日
勤務時間・休日休暇:休みは土日祝はある。夏季休暇も、年末年始も有給休暇の取得は可
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月18日
勤務時間・休日休暇:残業時間が規制され、上限が決められるが仕事量が減るわけではな
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月18日
勤務時間・休日休暇:残業代が一分単位でつき役職や昇給するとわその一分単位の単価も
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月18日
多様な働き方支援:あくまでも形上だけ。実際はいろいろな制度は意味をなしていない。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2019年09月18日
多様な働き方支援:形の上では取り組もうとする姿勢は感じられる。他のところのいいと
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

4.1
口コミ投稿日:2024年04月26日
勤務時間・休日休暇:賃貸管理会社への営業と債権回収がある。各クォーターの締めは忙
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:休みでも営業先から電話がかなりかかってくるので休んだ気になら
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:土日祝日が休み夏季休暇や年末年始の休みは長期で取りやすい一応
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:自分でコントロールする為、定時で上がろうと思えば上がれる。が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
勤務時間・休日休暇:残業時間がかなり厳しくなっており、しかし業務量が減らない為、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2015年12月14日
勤務時間・休日休暇:残業をするなというが、とても残業しなければ終わらないことばか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】深夜残業こそ減ったが、定時帰
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:とにかく長い。ダラダラ残業が減ったとは書いたが、一部にはそれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:事前申告無しでの深夜残業を許可しなくなった事。当日の17時ま
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:一般的な企業並には休暇は取れると思います。ただ、部署によって
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:有給消化の為に、休暇を取らせることに必死なのはいいんですが課
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月27日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】事前申請での残業申請で深夜ま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:正直出勤する程でもない時もあるので、時折気分的にしんどいなと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月01日
勤務時間・休日休暇:部署によるのでなんとも言えませんが、休日に出た分はきちんと振
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員交流のための制度】交流のため、といえるかは不明ですが社員同士の研
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
社内制度:【社員交流のための制度】全国展開のせいかお名前だけ見てもどこの部署の方
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