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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

働きがい：自分で考え、自分で知識を吸収し、日々勉強していく事が苦になる人にとってはつらい環境だと思います。人の(クライアント)の問題をしっかり受け止め、それをいかに迅速に解決していかねばならなかったことは、決して簡単な事ではありませんでした。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月21日

働きがい：コンサルがメインでしたので、日々勉強し、業務をこなしていくので、スキル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】コンサルがメインなので、クライアント先の会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

成長・キャリア開発：研修はほとんどなかったので、OJTにて仕事を覚えていく感じで

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月23日

成長・キャリア開発：労務コンサルタントなので、労務知識はかなりつくと思います。日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月28日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】中途社員が多く、色々な業界で経験を積んでき

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：有能で仕事の出来る先輩が多くたいので、勉強になりました。社長もカリス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：特に教育体制はないので、ＯＪＴで学ぶ形だった。先輩について、自ら学ぶ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

教育・研修：【周囲からのサポート】良い人が多かったので、周りに聞きながら仕事を進

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：周りの社員のモチベーションが高いので、影響を受けてスキルアップできる環

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：教育・研修は特にないですが、社員の方は良い人が多かった印象です。聞け

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

教育・研修：特に研修はなかったです。先輩社員について、ＯＪＴのような形で仕事を覚

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

働きがい：特にやりがいの感じない点はありませんでしたが、研修等はないので、自らス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

働きがい：まずは、先輩社員について仕事を学ぶ。段階的な研修はなかったが、良い先輩

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年06月21日

働きがい：特にキャリアアップについての勉強会等はなかったので、各々が自力で勉強し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】研修制度等は、ほとんどないので、自分自身で勉強して調べ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】クライアントは、社長のカリスマ性でどんどん増えていっ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事のやりがい】社長のカリスマ性があるので、クライアントがどんどん増

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】業務量が多いので、ただ仕事を流れ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：【仕事のやりがい】一般的な社会保険労務士事務所とは違い、コンサルがメイ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】日々、クライアント企業を訪問し、課題を解

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

働きがい：【仕事の厳しさ】研修があるとは言えなかった記憶があります。自分自身で勉

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月19日

働きがい：【仕事の厳しさ】やはりコンサルがメインなので、非常に知識や経験が必要だ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】社会保険の知識。企業コンサルの仕事な

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長を実感できる】徐々にクライアントを任せられるので、OJ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】まさにコンサルタントなので、仕事内容

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】自分自身の適正と努力次第なので、

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年06月19日

教育・研修：少人数の規模であること、また業務内容がコンサルティングという特徴から

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年08月07日

働きがい：人事面、税務面で困っていることをご相談されるので、経営者さんきいかに寄

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年08月07日

教育・研修：研修制度、教育制度というのはありませんが、社内勉強会を実施しています

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年08月07日

成長・キャリア開発：現場に出ることが第1の成長を感じられることでしょうか。単に法

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

4.2

口コミ投稿日：2016年08月07日

教育・研修：残念ながら研修制度はありません。コンサルティングという業務なので、研

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会社名	株式会社ブレイン・サプライ
業界	コンサル・専門事務所（公認会計士事務所・税理士事務所）
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所在地	東京都豊島区東池袋３丁目２２－１２ヴィラロッソカバーロ　９０６

設立年	2009年
資本金	2百万円
代表者	岡弘己
※ 一部、四季報データ参照

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(3.7)	税理士法人山田アンドパートナーズ口コミ(147件) 平均年収（正社員） 546 万円残業時間（月間） 44 時間
社員口コミ回答者：女性 / スタッフ / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート成長・キャリア開発:優秀な方にたくさん仕事が振られる印象があり、大変忙しいそうに... (続きを見る)

(3.5)	デロイトトーマツ税理士法人口コミ(122件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 46 時間
社員口コミ回答者：男性 / BTS / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:資格取得のために休暇を取得する人もいます。また研修については... (続きを見る)

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