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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:有給休暇はしっかりと取得させてもらえます。人がいないときに休日出勤することはありますが、その分平日に代休を頂けるので、子どもの予定などに合わせて休むことができます。長期休暇は標準的だと思います。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、子育てにとても理解があると思います。学校
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
仕事内容:ある程度のことは任せてもらえるので、とてもやりがいを感じます。会議など
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】研修や勉強会は頻繁に企画されていたので
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人で取り組む仕事が多かった。でも根底はチー
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】社長と気が合えば、キャリア
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】最初はとても働きやすかったのですが、慣れてくるとど
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】どちらも重視するところがあるが、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月24日
事業での社会貢献:グループ内で社会貢献事業をしています。シングルマザーの子供たち
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由にさせてあげる、と経営者側は思っていたようだが、結
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口コミ投稿日:2019年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:定期的に上司との面談があります。年功序列ではなく、完全な成果主義です。
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口コミ投稿日:2019年05月24日
教育・研修:毎月、5S研修を実施しています。また、業務改善も積極的に行っています
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口コミ投稿日:2019年05月24日
女性の活躍・女性管理職:全体の8割程度が女性です。代表が女性ということもあり、性
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】ミーティングが主に関わる場所だが、合同で仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員の活躍度】ミーティングなどで、人前でのプレゼンテーションの練習が
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】特にありません。食事会などの交流会はたまにあっ
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口コミ投稿日:2019年05月24日
企業文化・社風・組織体制:職場の雰囲気はとても良いです。上司が従業員を大切に考え
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】チャレンジはさせてくれるが、過度の
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口コミ投稿日:2019年05月24日
オフィス環境:清掃会社なだけあり、職場は常にきれいに保たれています。定期的にお掃
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】契約の時は、社長に同行したり、他のスタッフ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】社長自ら社員の話を聞いてくれたりはするが、それと仕事の
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口コミ投稿日:2019年05月24日
勤務時間・休日休暇:ほとんど残業はありません。上司の方針でもある、業務時間内に仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】現場実習、座学でコンサルタントの先生と研修など
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