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株式会社日本図書センターのカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(2件)

株式会社日本図書センターの回答者別口コミ（2件）

  • 営業企画部 / 営業企画部 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6 最新の回答：2023年12月25日
  • 編集 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.3 最新の回答：2022年07月02日
回答者一覧を見る（2件）

株式会社日本図書センターの職種別口コミ（14件）

営業系（5件）
（営業、MR、営業企画 他）
クリエイティブ系（9件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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株式会社日本図書センターの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月11日

回答者： 女性/ 編集/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年07月11日
福利厚生:
国が定める最低限の福利厚生があるのみ。退職金、住宅手当などとくにオプションといえるものはありません。

オフィス環境:
自社ビルで手堅く運営している印象。設備投資などはかなり渋い。、使用PCはWindows。場所ごとにフロア分けされている。カフェや共有スペースはとくになく、部署間のコミュニケーションは意識的に動かないとなかなか取れない。

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株式会社日本図書センターの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月25日

回答者： 男性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業企画部

2.6
口コミ投稿日：2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時半～17時半まで。有休は比較的取得しやすい。家族のことで突然休まないといけなくなったりしても、その日に取得できる。小さな会社なので臨機応変に対応してもらえる。良い意味でも悪い意味でもそういったシステムが整っていない。

多様な働き方支援:
編集は在宅と出社、業務に合わせて行っている。その他の部署は基本的に出社する。時短勤務などが行われていない。副業は禁止。

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株式会社日本図書センターの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月11日

回答者： 女性/ 編集/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2020年07月11日
組織体制・コミュニケーション:
従業員が個々に主体性を発揮できるような雰囲気はあまりない。

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株式会社日本図書センターの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月25日

回答者： 男性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業企画部

2.6
口コミ投稿日：2023年12月25日
女性の働きやすさ:
男女比は半々。男性でも女性でも、活躍の場は平等。組織図というものがほとんどないため、「管理職」というポジションは機能していない。

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株式会社日本図書センターの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月25日

回答者： 男性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業企画部

2.6
口コミ投稿日：2023年12月25日
成長・キャリア開発:
この会社にいるから特別な経験ができる、というものはない。この業界での力を付けていきたい、と思うかどうかだと思う。

働きがい:
売れる商品に携われるのは働きがいがあると言える。もっと市場をのシェアを拡大していこう、というモチベーションで日々営業していた。

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株式会社日本図書センターの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月25日

回答者： 男性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業企画部

2.6
口コミ投稿日：2023年12月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
特にない。得意な分野で勝負しながら、手を出したことのない分野でも勝負してみる、という挑戦的な会社。

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株式会社日本図書センターの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月25日

回答者： 男性/ 営業企画部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業企画部

2.6
口コミ投稿日：2023年12月25日
事業の強み:
社会の情勢や市場の変化に合わせて戦略を練り、遂行している部分がある。

事業の弱み:
社会の情勢や市場の変化に合わせて戦略を練り、遂行しているが、まだまだ足りない部分がある。それは人手であったり、戦略を練るブレーンの部分であったり。

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株式会社日本図書センターの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年07月02日

回答者： 女性/ 編集/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2022年07月02日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
毎年年末に、翌年の待遇を決定し、１年単位で契約します。
昇給を希望する場合はこのタイミングで要交渉。
賞与は業績によるが、基本的に年２回。

評価制度:
実力主義だが、客観的な評価制度はなく、トップの主観（＋各部署長の印象）で評価が決まります。

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