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ほけんの窓口グループ株式会社の成長・働きがいの女性の口コミページです。ほけんの窓口グループ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1537件掲載中。ライトハウスは、ほけんの窓口グループ株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 店頭営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店舗/ 店長代理

4.3

口コミ投稿日：2024年03月14日

成長・キャリア開発:研修は多くセッティングされているが、新しい取組をする時の研修

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2024年02月27日

成長・キャリア開発:保険だけではなくて、金融や住宅ローンの取次など、目的が定まら

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回答者：女性/ 店頭営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月13日

成長・キャリア開発:新卒への研修は非常に手厚いです。約4ヶ月ほど研修があります。

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回答者：女性/ 店頭営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月10日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあり。外部サービスの研修や自学ツールの提供はあ

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回答者：女性/ ライフプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月25日

成長・キャリア開発:研修体制は整っていると思います。新卒、中途採用で大きく変わる

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回答者：女性/ 店頭営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ライフパートナー

3.8

口コミ投稿日：2023年04月17日

成長・キャリア開発:FP2級を取得すれば手当が出る。働きがい:お客さまに保障をお

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回答者：女性/ LP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月10日

仕事の裁量権:独り立ちしてからは自分の責任とスケジューリングのみで仕事を進めるた

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回答者：女性/ LP/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月24日

成長・キャリア開発:社内の研修が充実している。定期的にZOOMで研修が開催されて

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月25日

成長・キャリア開発:FP資格の受験費用は合格した場合、会社が負担してくれる。働き

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月27日

成長・キャリア開発:資格手当は取得時１回のみ研修は入社時も入社後もしっかりしてい

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回答者：女性/ ライフプランナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年05月01日

成長・キャリア開発:資格が取得できたら数万円が出ます。長期的な資格手当はなし。働

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回答者：女性/ 金融営業（個人）、ファイナンシャルプランナー（FP）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月26日

仕事の裁量権:店長以上でないとほぼ店舗の環境や人間関係次第で裁量権はあまりない成

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月10日

成長・キャリア開発:各保険会社の担当がいるため、分からないことは電話や対面で質問

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回答者：女性/ ライフプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:キャリア開発は、店頭営業を続けるとと頭打ちとなる。それ以外で

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回答者：女性/ ライフプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月14日

成長・キャリア開発:ファイナンシャルプランナーなど資格取得を求められる。必須では

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回答者：女性/ 店頭営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月19日

成長・キャリア開発:若手が、キャリアアップをするのであれば、相当な結果を出さない

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月21日

働きがい:入社後各種資格取得が必要になる。また、代理店のため複数社の商品の取り扱

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回答者：女性/ 内勤営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月17日

成長・キャリア開発:金融リテラシーの向上、保険はじめ、金融商品知識が増える。また

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年01月13日

成長・キャリア開発:営業支援職のキャリアパスがほぼ無い。定年まで店舗で働き続ける

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年02月14日

働きがい:金融知識が身につき、この仕事をする前は知ることのなかった資産運用の方法

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 店頭営業/ 一般

4.0

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:資格は取得した時だけはお祝い金を受け取れるが、月々で受け取れ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年03月01日

働きがい:保険会社とは違って様々な会社の商品を提案できるので、本当に良いものを案

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回答者：女性/ ライフプランナー/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月21日

働きがい:お客さまからのお褒めの言葉、お礼の言葉でやり

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回答者：女性/ ライフパートナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年03月30日

成長・キャリア開発:イーラーニングやズーム研修などで知識のブラッシュアップは常に

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月17日

成長・キャリア開発:各種保険に関する時間は会社負担で取得可能。ファイナンシャルプ

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年04月12日

成長・キャリア開発:研修は会社主催やブロック主催のものなど、わりと開催していただ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年05月31日

成長・キャリア開発:成長するかどうかは自己責任で、研修も名ばかりのもので実戦では

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年07月02日

働きがい:お客さまから「ありがとう」をいただけるところLPさんの役に立てるところ

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回答者：女性/ LP/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年10月02日

成長・キャリア開発:イーラーニングシステムを通じて知識向上が出来る。資格取得手当

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ なし

2.9

口コミ投稿日：2023年07月03日

成長・キャリア開発:営業職なので、挙積が上がらばいいと思う。ただ、そこまで給料が

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回答者：女性/ ライラフパートナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年09月15日

成長・キャリア開発:保険提案を行う上でFP知識が必須となるため、資産運用や社会保

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回答者：女性/ 営業支援職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年05月04日

成長・キャリア開発:20代はなかなか成長しづら

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回答者：女性/ ライフプランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月19日

成長・キャリア開発:初期研修など充実しておりほとんど金融業界未経験の方でしたが、

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回答者：女性/ ライフパートナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年05月11日

成長・キャリア開発:資格が取れる、接客のプロになれる働きがい:お客さまにありがと

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回答者：女性/ コンシェルジュ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年01月03日

成長・キャリア開発:運がおおきい。支援制度はあまりない。働きがい:残業がないとき

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	ほけんの窓口グループ株式会社
業界	金融・保険（その他金融・保険）
URL	http://www.hokennomadoguchi.co.jp
所在地	東京都千代田区丸の内1丁目8-2鉃鋼ビルディング20F

※ 一部、四季報データ参照

(3.5)	アフラック保険サービス株式会社口コミ(713件) 平均年収（正社員） 456 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員仕事の裁量権:自分がどれだけ頑張るかだなくなので仕事量は調整できる。年数が... (続きを見る)

(3.0)	株式会社保険見直し本舗口コミ(635件) 平均年収（正社員） 443 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：女性 / CA / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:入社時は東京の本社までいき、数日みっちり研修がありました。ト... (続きを見る)

(3.4)	東京海上アシスタンス株式会社口コミ(584件) 平均年収（正社員） 342 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / コールセンター / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:電話をとる繰り返しなので時間が経つのが遅くて辛かった部分もあ... (続きを見る)

(3.5)	株式会社FPパートナー口コミ(547件) 平均年収（正社員） 528 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / なし成長・キャリア開発:研修は１ヶ月ありますが、既に現場で働くやうな形です。保険未経... (続きを見る)

(3.4)	損保ジャパンパートナーズ株式会社口コミ(544件) 平均年収（正社員） 485 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保険 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:研修は非常に充実しており、定期的に各支店、本社にて研修があり... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ライフプラザパートナーズ口コミ(468件) 平均年収（正社員） 505 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務企画 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修が年2回、ある程度の役職になるまでは必須で受講出来、外部... (続きを見る)

(3.0)	全国共済農業協同組合連合会（JA共済）口コミ(455件) 平均年収（正社員） 486 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 自動車事故査定 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:全国研修や階級別研修、各種マナー講座なども定期的に開催されて... (続きを見る)

(3.6)	株式会社ほけんのぜんぶ口コミ(433件) 平均年収（正社員） 481 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 電話営業 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:資格を取ればとるほど給与が上がります。モチベーションにもなる... (続きを見る)

(3.4)	トラベレックスジャパン株式会社口コミ(388件) 平均年収（正社員） 344 万円残業時間（月間） 7 時間
社員口コミ回答者：女性 / SC / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:街中の店舗はインバウンドの方が大勢こられるので語学を活かせる... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ETERNAL 口コミ(367件) 平均年収（正社員） 285 万円残業時間（月間） 24 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 店長成長・キャリア開発:キャリアアップはは数字の意識のマネージメント能力で可能です。... (続きを見る)

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