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株式会社モリ・エンタープライズの女性の口コミ

新卒入社
現職
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月12日
成長・キャリア開発:
仕事の流れがわかってくれば、どんどん仕事がまわってくるので、成長しやすいともいえる。
できる人に仕事が集まってくる傾向があるので、負担も大きくなる。

働きがい:
仕事内容が冠婚葬祭なので、取引先やお客様への礼儀作法が身につく。
フォローしたときの取引先やお客様からのありがとうには働きがいがある。

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月12日
勤務時間・休日休暇:休日は比較的自由に取れる社風。シフト制でも人数に余裕がある日
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与の査定はあるが、金額に反映されているかがいまいちわからない。評価制
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月12日
女性の働きやすさ:休みの交換がしやすいので、子供の体調や予定が定まらないひとでも
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月12日
福利厚生:特になしオフィス環境:食事できる部屋があり、冷蔵庫やレンジ、トースター
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年10月12日
組織体制・コミュニケーション:部署ごとで固まっている感じはあるが、相談事があれば
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
仕事内容:冠婚葬祭の贈答品を作成から納品(受渡、引取)まで行っている。私は事務だ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
成長・キャリア開発:事務だけど、パートさんが退社した後や、繁忙期などはラッピング
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
社内制度:営業にはインセンティブがあるが、他の部署には何も無く、給料はなかなか上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
会社の安定性:1つの大口顧客に頼りすぎている。他の顧客の方はあまり上手くいってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
成長・キャリア開発:パソコンで文字を打つのは多少早くなったが、使っているシステム
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
成長性・将来性:年々ボーナスも下がり一般職の人たちでさえ将来大丈夫かなと不安にな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
勤務時間・休日休暇:休日の頻度はみんなほぼ同じ。休日出勤もない。会社全体が休みな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
女性の働きやすさ:男性女性、家庭の有り無し関係なく、遅番の人は帰るの遅い。育休産
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口コミ投稿日:2019年01月11日
オフィス環境:基本的に毎日掃除してるし綺麗。商品倉庫も整理整頓されているし、配送
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
多様な働き方支援:私の部署は上司がいい人だったので本当に毎月好きなところに休みを
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】お客様に対する応対。これに尽きる。 家族を
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】肉体的、精神的にタフじゃないと難しい。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働いていける環境か】社長に気に入られた人だけが出世し残ってい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】忙しい職場なので、仕事は探
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】研修制度なし。見習い期間3ヶ月の間に同
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】お客様は一番だ…お客様のために…と思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】低い。上司や重役の見てる前でだけや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】オリジナルギフトの人気商品を作れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【柱となる事業や強み、他社との違い】冠婚葬祭ギ
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