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株式会社ダスキン木村のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ サービスマスター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月11日
勤務時間・休日休暇:
月に1度、休日出勤がありました。
また新人のうちは、この出勤日に給与が出ないということもあります。
「技術を学ぶ機会」ということです。
これにもし不満があるのでしたら、向いていないかもしれません。
それ以外は祝日も出勤を勧められますが、おおむね希望通りに取れるかと。

回答者: 女性/ サービスマスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービスマスター

2.4
口コミ投稿日:2022年06月24日
福利厚生:会社の上がマンションになっているため、部屋に空きがあれば家賃の半額ほど
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
事業の強み:ネームバリューもあり、今後もなくならない様な仕事だと思う。業績もそこ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

1.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
事業の強み:強みは特にかいです。事業の弱み:正社員がとても少なく経営者が勝手に作
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
企業カルチャー・社風:個人の挑戦や意欲には応えてくれる。時期によっては難しいこと
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
福利厚生:会社所有のマンションが、都心の立地の良い場所にあり、安い値段で住めるの
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
事業の強み:大手のフランチャイズ加盟店なので、ネームバリューがあり、必要性とされ
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回答者: 女性/ サービスマスター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービスマスター

2.4
口コミ投稿日:2022年06月24日
勤務時間・休日休暇:早出や残業は当たり前です。チーフともなると特にそれが顕著で、
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
勤務時間・休日休暇:月に1度位、休日出勤があり、完全週休2日制ではありませんでし
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手の名前ですが、フランチャイズ加盟店の為、色々
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回答者: 男性/ サービスマスター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月11日
働きがい:一生懸命に清掃をして、お客様に喜んでいただけたときには、その時の苦労も
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
勤務時間・休日休暇:朝は早いですが、休日等調整しやすい。ただし部署ごとによって休
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
女性の働きやすさ:拘束時間や休日出勤などで、小さいお子さんがいらっしゃる方が働く
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回答者: 男性/ サービスマスター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年05月11日
組織体制・コミュニケーション:事務と現場との間で、溝があるような形でした。たびた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
福利厚生:自社ビルにて寮完備。通勤手当有り。オフィス環境:芝公園、赤羽橋、田町な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

1.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
勤務時間・休日休暇:営業は時間が取れない時がある。多様な働き方支援:まずリモート
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:大手の名前ではあるが、フランチャイズ加盟店のため
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】基本的に土日祝日休みで繁忙期以外は
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:賞与や給料は、同じ職種の他社と比べると高い方だと思います。満足していま
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:毎日、日誌を書いて提出する必要が
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

1.0
口コミ投稿日:2021年07月27日
入社時の期待と入社後のギャップ:花の営業とはかなり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】役員が現場の空気感や状況をあまりよ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:基本給+休日手当。賞与は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ なし

1.0
口コミ投稿日:2024年02月16日
女性の働きやすさ:女性はあまりい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】社長様と向き合ってお話できるようなとてもすばらし
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年02月28日
教育・研修:教育期間や研修期間はありますが、具体的に何時間・何日間とちう決まりが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】自分は事務の方なので成果などによって給料が変
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】会社の方向性が上向きなので、新しい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】週に1.2回は社長が事務所に訪れ、話を聞いてくれた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】毎日日誌のようなものwp書くので、そのときに書
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】年に1.2回社員旅行や食事会などしていました。売上
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】事務所の責任者様も相談に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】拘束時間が長いので、小さなお子さん居る方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】性格の悪いような人はいませんでした。休職→
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】事務は支店丸ごと預けられてましたので一人で行い
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