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株式会社グランレブリーの建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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その他
女性
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新卒入社
退職

回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
成長・キャリア開発:資格取得への補助は特にない。会社側としても資格より利益を上げ
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
企業カルチャー・社風:チャレンジしていこうという精神がとても強い。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
勤務時間・休日休暇:固定残業がつく。残業をしないと業務が終わらない。有給を取ろう
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生:会社の保有する不動産に住める。オフィス環境:新しい本社ビルを建設中。ま
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部/ 担当

2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 280000万円 78000万円 210000万円
年収 350万円
月給(総額) 280000万円
残業代(月) 78000万円
賞与(年) 210000万円
給与制度:AGSシステムによる給料管理。評価制度:実力主義がとても強い会社。AG
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2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
女性の働きやすさ:比較的に女性社員は増えている傾向にある。マーケティングや設計部
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2.7
口コミ投稿日:2023年09月06日
事業の強み:不動産業もしているので少なからずの
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月16日
入社理由・入社後の印象:会社は儲かってるが求人もいい風に給料例記入されてるが従業
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月16日
女性の働きやすさ:現場監督は、男のみの部署なので、わからない。社長夫人や娘さんが
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月16日
多様な働き方支援:毎日21時まで施工管理、現場監督は、働かせられてるのでプライベ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:現場監督は、朝8時から21時までで手取22万ぐらい、年収例800万の求
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月16日
教育・研修:先輩は、自分の現場管理でいっぱいいっぱいなので、観て覚えろ的なことな
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2017年07月16日
勤務時間・休日休暇:日祝のみである。急がしくなれば休日出勤もせまがれるが給料は、
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3.2
口コミ投稿日:2017年07月16日
事業での社会貢献:ホテル不足に社長が目を付け観光客や新生活を京都で始めるのには、
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