平均年収
592 万円残業時間(月間)
53 時間企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気は若い人はおおいので、横の関係は良いと思います。縦の関係は人によりますが、基本的に優しい上司は多いと思いま...
働きがいを感じるポイント:
お客様の資産を扱う仕事なので、信頼していただけているなと感じたとき
この仕事が向いていると思う人:
全く知らないお宅へ...
給与制度:
昇給は1年に一度あります。
賞与は7月と12月に当たります。
ただし、契約が1年半取れないとボーナスが当たらなくなります。
契約を取ると...
福利厚生:
退職金は他の会社に比べて少ないようです。
住宅補助は空いてる期間が長い自社物件に住めばそこの家賃の20%ほどが2年間給料に上乗せで出...
給与制度:
昇給の幅は狭いですが、個々人の営業成績はきちんと給料に反映されます。ただし不動産業界の中ではインセンティブの額は相当低いです。店舗...
成長・キャリア開発:
新卒入社の20代で店長や課長に昇進している方は沢山いますし、昇進したいという気持ちがあれば昇進できる環境が備わっていると...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は9時30分から18時30分までです。休憩が1時間ありますが、自分でスケジュルーを決めていくので、しっかり取る人...
企業カルチャー・社風:
新しいことに挑戦することは特にない。特に若手は新しい事に挑戦する機会もなく暇もないので、日々の業務に精一杯です。風通し...
勤務時間・休日休暇:
基本、週休二日制で管理部門は土日が休みでした。休日出勤する場合もありましたが、手当等はしっかりと出していただけた記憶があ...
成長・キャリア開発:
宅地宅建士の資格を取得していたら、手当がもらえる。
研修は新卒ですら3日程度で営業しろと突然言われるので、中途は入ったそ...
福利厚生:
退職金はありませんでした。が、住宅手当など在籍している限りは他社よりも手厚い補助があると思います。ただし、住宅手当は自社物件を購入...
福利厚生:
住宅メーカーのため、住宅手当はありますが、その住宅手当は想像している住宅手当とは異なります。アイダ設計の家を購入したら一部手当がも...
企業カルチャー・社風:
レーサムの好きなところは、チャレンジングなところです。
正直、働き始めた頃は業務に手いっぱいになってしまい、自身のキャリ...
給与制度:
基本的に感じられるのはそれぞれの個人の成果に見合った評価が適切に反映されている正しい給与体系が設定されているということですかね。
特...
給与制度:
・基本給は各職級及び勤務地域によって金額範囲がある。
・昇給は年2回ある。自身の職級と半年ごとの考課による評価結果を元に金額が変わる...
勤務時間・休日休暇:
残業時間月10時間程度の触れ込みで応募しそのまま採用となりましたが、実際には月30時間程度でした。
配属先などによって勿論...
勤務時間・休日休暇:
年間休日は120日程あるが、そのうち祝日は有給を消化するシステム。そのため、新卒中途は有休消化率が限りなく100パーセン...
給与制度:
エスリード 株式会社の給与制度は従業員にとって非常に競争力のある報酬を提供しています。関西エリアではエスリード株式会社より多い報酬...
成長・キャリア開発:
新卒社員は一か月の研修期間が用意されていて、法務関係やケーススタディを学べる機会が多くあります。どれだけそれを自分に落と...
給与制度:
実力主義で数字を挙げれば評価されるのだが、配属される部署によるところが大きい。残業代はちゃんとでるのですが、不必要に長居する社員も...
組織体制・コミュニケーション:
不動産業界では珍しく、全体的に温厚で穏やかな話しやすい人が多いため、コミュニケーションがとても取りやすいと思う...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制で、万が一休日出勤した場合でも必ず振替休日を取る仕組みになっています。有給休暇につきましては、年間で5日間...
給与制度:
資格手当がかなり充実しています。種類は60種類ほどで、すべて取得すると25万円以上にもなります。私もいくつか資格取得をしました。教...
福利厚生:
社宅制度を利用していました。管理物件の都心のワンルームマンションに1/3の家賃で住めます。私は会社付近に社宅を借りていました。通勤...
勤務時間・休日休暇:
9時50分から18時50分が定時です、残業については完全に本人任せなので、ためらうことなく定時で帰ることができます。
営業...
評価制度:
完全に実力主義。
利益出せる営業でないと働いていけない。
当たり前だが。
最近は参入企業が多い業界なので本当に大変だと思う。
これからこの...
入社時の期待と入社後のギャップ:
当時は新卒を多く募集していたため、
研修等しっかりあるものだと想定していたが、
ほとんどありませんでした。
山に籠...
勤務時間・休日休暇:
残業も基本的にはなく、急な出勤とかもないので、土日祝休みで、有給も取りやすいです。
多様な働き方支援:
リモートワークはでき...
組織体制・コミュニケーション:
実力主義で上がっていける社風なので、中途入社が不利になることが無いフラットな環境だと思う。自分は転職組で、この...
評価制度:
一定期間毎に評価シートの提出がある。
評価シートのフォーマットは大手企業と大きな違いはなく、ある一定レベルの企業であれば同じような内...
企業カルチャー・社風:
営業会社ではあるので、どの不動産業者も同じかと思いますが、昇格基準は営業成績での判断が基本となります。ただ、数字が悪い...
事業の強み:
不動産仲介として、自社管理物件もあるので今後のことを考えても伸びていくのかと思います。仲介業務のみをしている会社ですとどうしても...
福利厚生:
会社独自のものではないが、保険組合で用意しているレジャー施設や保養所等の利用が可能。
独自のものでは、これといって面白い福利厚生制度...
成長・キャリア開発:
それほど会社規模が大きくないため、自分の部署以外の社員と進めるプロジェクトも多く、様々な視点での考え方に触れる機会が多い...
福利厚生:
住宅補助→なし
寮→実家から会社まで電車で通勤した際に、片道2時間を超過する社員に対しては、社員寮扱いとして、自社管理物件に月額1万...
成長・キャリア開発:
建築、不動産、賃貸管理など、会社の業務内容の幅が広い故に、学べることは多いと思います。しかし、会社の研修制度は整っておら...
評価制度:
評価制度はMBO数値を用いてのもので、非常にわかりやすい。完全実力主義の世界で、売り上げを作れば作るほど、昇進も目に見える形で上が...
企業カルチャー・社風:
入社歴関係なく全員が責任感を持って仕事に取り組む風潮がある。扱う額が大きいのもあり、ハードな仕事だと感じることもあった...
給与制度:
インセンティブ制度が充実しています。
販売インセンティブ以外にも月間順位で上位に入れば別途賞金が支給されます。
稼ぎたい人にとってはチ...
成長・キャリア開発:
反響営業ではなく、新規顧客を開拓する源泉営業になります。
まずは不動産投資に興味を持ってもらうことがスタートになりますが、...
成長・キャリア開発:
体育会系ですが、自分自身を鍛える面では良いと思う。数年だけでもメンタルは相当鍛えられるし契約に対してのモチベーションを保...
給与制度:
新卒入社で基本給約17万円、交通費約3〜4万円ほどでした。営業車はなく車を持ってない営業の人は入社までに購入しておけと言われます。...
給与制度:
営業職については決まった賞与は無い。契約に応じ3ヵ月毎に歩合給が支給されるのが賞与代わり。
中途入社の固定給は人によってかなり差があ...
企業カルチャー・社風:
この会社で働くことで、間違いなく成長や自分自身の経験やレベルアップは大きく繋がると思います。
現状維持ではなく、積極的に...
成長・キャリア開発:
よくわからない軍隊じみた研修があった気がします。あまり資格取得に熱心な人達はいなかった気がします。良くも悪くも営業数字だ...
企業カルチャー・社風:
実力主義で一人一人の業務量は多いので経験は積める。
ベンチャーなので経験や知識をつけたい人には向いている。
組織体制・コミ...
企業カルチャー・社風:
前向きな発言でないと否定されてしまうことがあります。内容というよりは前向きでないこと自体に。
そのため、カルチャーにフィ...
昇給・昇進スピード:
ノルマ貢献度と、会社の方針と言動とが合っていると評価されれば、若くても昇進は難しくありません。大体プロパー三年目でチーム...
福利厚生:
自社の商品を購入する際に、社員だけでなく、親族や家族へも社割がきくのはありがたいです。
良いものを良い価格で購入できるので、この福利...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は7時間15分と他の会社に比べては勤務時間は少ない方だと思います。また、休憩時間がすべて合わせると2時間30分以...
企業カルチャー・社風:
軍隊的な社風であり働きやすさはないです。ただ強くはなるかもしれないとは思いました。強くなって外へ出て行く人ばかりでした...
勤務時間・休日休暇:
土日と祝日が休みだった。
祝日がある週は土曜日が出社になる。
長期休暇もあるが電話当番で出社を求められる。
出勤できないといっ...
成長・キャリア開発:
リゾンでの就業前は主に採用関連の経験のみでしたが、リゾンでの就業経験によって人事全般の業務を担当させていただき、採用以外...
事業の強み:
?埼玉県の朝霞市、新座市、志木市、和光市に特化した事業展開を65年以上していること。そのため、信頼が厚く不動産関連のことはすべて...
勤務時間・休日休暇:
8:45から朝礼が始まるので8:30くらいには事務所に着いていないといけない。退勤時間は、最初の1ヶ月は19:00に上が...
企業カルチャー・社風:
同族企業ですので出世の幅は限定されます
組織体制・コミュニケーション:
他部署との連携が必要となりますので
コミュニケーショ...
給与制度:
基本的には中古マンションの買取営業です。販売で利益を得てボーナスに反映されますが、基本的には買いまくらないとそもそも利益が出ないの...
事業の強み:
マンションのリフォームからは軸がぶれないと社長は宣言していたので大きく変わることはないか
競合他社の仕上がりをみたことあるが他社よ...
給与制度:
給与に年齢や社歴に関係なく、成果によって金額が決まります。
自分で日々のスケジュール管理や行動予定を組める為、仕事の自由度も高いと思...
オフィス環境:
オフィス環境は不動産会社らしくまんべんなく一通り整ってます。千客万来の精神らしく応接間、トイレまで会社全体きれいにしています。...