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お客様に喜ばれながら、高収入を得られます。【未経験活躍中／平均年収850万円】

賃貸建物による土地活用のトータルサポートを手がける当社。
管理戸数・賃貸仲介数は業界No.1を記録し、成⾧し続けています。
土地資産の所有者に、有効活用法として賃貸アパートやマンション建築をご提案。
土地オーナー様の資産を「活用して守る」ことで、喜んでいただけます。
そして、お客様の大切な資産を守る仕事だからこそ、
成果に応じた高額な歩合給を得られます。

大東建託株式会社のPick up口コミ

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口コミ投稿日：2023年05月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年05月09日
企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気は若い人はおおいので、横の関係は良いと思います。縦の関係は人によりますが、基本的に優しい上司は多いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは多いです。上司とははなしやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
性別は営業は男が多めですが、女性社員も多く活躍しています。

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2024年01月11日 返信
大東建託株式会社採用担当です。投稿ありがとうございます。
クチコミの内容からも良好な人間関係を築かれながら活躍されている様子を感じ、とても嬉しく思います。

当社のコンサルタント営業職は、土地所有者様を直接訪問し、土地診断から建築計画・税務相談・資金計画まで
きめ細やかなコンサルティングを行います。土地所有者様の事業目的に合わせて、確かな事業計画をご提案。
ご契約金額は数千万から数億円に達するものもあり、お客様の資産運用における重要なパートナーとなります。

専門知識が必要なお仕事だからこそ、チームワークを大切にしています。
面倒見の良い先輩・上司がいますので頼ってくださいね。同時に頼られる存在でもあって欲しいです。

記載いただいた通り、当社では女性活躍推進にも積極的に取り組んでいます。
女性活躍推進に関する取り組みが進んでいる企業に贈られる『えるぼし』の認定や、女性活躍推進に関して優れた
取り組みを実施する上場企業が選定される『なでしこ銘柄』の認定を受けています。

関連情報として以下も参考ください... 続きを読む
2024年01月11日 返信
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口コミ投稿日：2023年12月15日

回答者： 女性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年12月15日
働きがいを感じるポイント:
お客様の資産を扱う仕事なので、信頼していただけているなと感じたとき

この仕事が向いていると思う人:
全く知らないお宅へ営業に行くので、多少打たれ強い人。怒られてもいちいち凹んでいられません。
笑顔でお話できる人。知らない人がムスッとしてたら嫌われちゃうので

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2024年05月02日 返信
大東建託株式会社採用担当です。クチコミありがとうございます。
お客様からの信頼は何よりのやりがいですね。
建築営業職は、土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いしています。大東建託グループでは、建物賃貸事業の総合支援を領域とし、企画から設計施工・運営管理まで一貫して行う「賃貸経営受託システム」をコアビジネスとして構築。
グループの総合力を強みに、建設事業と不動産事業の両面から賃貸経営の安定化を図り、お客様に安心して「託していただける」質の高いサービスをご提供していますので、自身を持って提案できます。

「この仕事が向いているのは笑顔でお話できる人」とのこと、その通りだと思います。
最初は、緊張や不安から、すぐに信頼いただくことが難しいです。しかしながら、コツコツとコミュ二ケーションを重ねていくことで、次第にお客様にも顔を覚えていただけます。
たとえば母の日にはカーネーションを持参したり、畑仕事をお手伝いしたりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。お客様がお困りごとを解決し、... 続きを読む
2024年05月02日 返信
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口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業担当

4.1
口コミ投稿日：2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:
成果主義の営業職のため、配属先にもよるそうだがやる気のある人は週休1日になる。祝日も出勤している社員が多いが、用事がある時は休める印象。

多様な働き方支援:
フレックス制度を採用している為小回りはきく、副業は禁止となっていたはず。

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2024年05月02日 返信
大東建託株式会社採用担当です。クチコミの投稿ありがとうございます。
休日は、原則土日休みですが、繁忙期やお客様のご都合に応じて出勤の可能性があります。
もちろん、成果を出していてご自身のタスク整理ができていれば、毎週土日に休んでいただいて全く問題ございません。
また、23年10月から残業可能時間の制度を変更しました。
もちろん健康第一ではありますが、平日に少し多めに仕事を頑張って土日をしっかりお休みにする等が可能です。
お客様や営業活動状況に応じて、個々人が自由度を持って残業時間を調整することができるので活用ください。
フレックスタイム制度について、評価いただき嬉しく思います。
フレックスタイム制度は2017年から導入しています。コアタイムの11:30～15:30以外は、各個人で1日の労働時間を調整することが可能ですのでこれからも活用ください。
成果は給与に大きく反映されるため、年収1000万円といった高額な収入を得ることも夢ではありません。
働きやすさとの両立支援にも、より一層取り組んでまいります。
2024年05月02日 返信

大東建託株式会社のカテゴリ別口コミ（7414件）

福利厚生・オフィス環境(1021件)企業カルチャー・組織体制(559件)成長・働きがい(1857件)事業展望・強み・弱み(998件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1207件)女性の働きやすさ(495件)入社前とのギャップ(255件)年収・給与(1022件)

大東建託株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
602万円180~1800万円591人
[年収算出方法]

（回答者の平均年齢36.3歳）

回答者の平均年収602万円
回答者の年収範囲180~1800万円
回答者数591人
[年収算出方法]

（回答者の平均年齢36.3歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		600万円
（回答者の平均年齢37.3歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		564万円
（回答者の平均年齢36.1歳）
建築・土木系エンジニア
（建築、設計、施工管理 他）		610万円
（回答者の平均年齢34.4歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（1022件）

大東建託株式会社の従業員データ

有価証券報告書によると、大東建託株式会社の2025年04月の平均年収は837万円です。また、同社の従業員数8172名、平均年齢 44.11歳、平均勤続年数は11.04年となっております。エンゲージ会社の評判で集計しているデータは投稿された情報をもとに算出しており、有価証券報告書で公開されている各種情報とは異なりますのでご注意ください。

大東建託株式会社の回答者別口コミ（1205件）

  • 社内SE(OA機器) 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
2.7 最新の回答：2025年05月10日
  • コンサルタント営業 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
4.6 最新の回答：2025年05月07日
  • 営業職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.8 最新の回答：2025年05月06日
  • コンサルタントセールス 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
3.0 最新の回答：2025年05月05日
  • 首都圏事業部 / 営業 / 建築営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2018年時点の情報
3.3 最新の回答：2025年05月03日
回答者一覧を見る（1205件）

大東建託株式会社の職種別口コミ（7414件）

営業系（5569件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（500件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（7件）
（ファッション、フード、小売 他）
専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
クリエイティブ系（1件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（55件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
建築・土木系エンジニア（1226件）
（建築、設計、施工管理 他）
運輸・物流・設備系（3件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
その他（7件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（44件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（7414件）

大東建託株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月29日

回答者： 女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年01月29日
福利厚生制度の満足点:
休暇を取りやすい。

福利厚生制度の改善点:
空き家も年々増えていっているので、社宅の基準を緩和してほしいです。
しゃたく

オフィス・働く環境の満足点:
所属する支店によって環境が大きく変わるので何とも言えません。

オフィス・働く環境の改善点:
支店格差が無ければ、異動しても不安がない。

とにかく「目標管理」という評価制度がとても変。仕組み自体を変えたほうがいい。
優秀な人材、人間として魅力的な人財が残らない。
いつ辞めてもいい、というスタンスで仕事している人がとても多く
若手の離職率につながっている。

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大東建託株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業担当

4.1
口コミ投稿日：2024年03月04日
勤務時間・休日休暇:
成果主義の営業職のため、配属先にもよるそうだがやる気のある人は週休1日になる。祝日も出勤している社員が多いが、用事がある時は休める印象。

多様な働き方支援:
フレックス制度を採用している為小回りはきく、副業は禁止となっていたはず。

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2024年05月02日 返信
大東建託株式会社採用担当です。クチコミの投稿ありがとうございます。
休日は、原則土日休みですが、繁忙期やお客様のご都合に応じて出勤の可能性があります。
もちろん、成果を出していてご自身のタスク整理ができていれば、毎週土日に休んでいただいて全く問題ございません。
また、23年10月から残業可能時間の制度を変更しました。
もちろん健康第一ではありますが、平日に少し多めに仕事を頑張って土日をしっかりお休みにする等が可能です。
お客様や営業活動状況に応じて、個々人が自由度を持って残業時間を調整することができるので活用ください。
フレックスタイム制度について、評価いただき嬉しく思います。
フレックスタイム制度は2017年から導入しています。コアタイムの11:30～15:30以外は、各個人で1日の労働時間を調整することが可能ですのでこれからも活用ください。
成果は給与に大きく反映されるため、年収1000万円といった高額な収入を得ることも夢ではありません。
働きやすさとの両立支援にも、より一層取り組んでまいります。
2024年05月02日 返信

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

大東建託株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月09日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2023年05月09日
企業カルチャー・社風:
社内の雰囲気は若い人はおおいので、横の関係は良いと思います。縦の関係は人によりますが、基本的に優しい上司は多いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは多いです。上司とははなしやすいです。

ダイバーシティ・多様性:
性別は営業は男が多めですが、女性社員も多く活躍しています。

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2024年01月11日 返信
大東建託株式会社採用担当です。投稿ありがとうございます。
クチコミの内容からも良好な人間関係を築かれながら活躍されている様子を感じ、とても嬉しく思います。

当社のコンサルタント営業職は、土地所有者様を直接訪問し、土地診断から建築計画・税務相談・資金計画まで
きめ細やかなコンサルティングを行います。土地所有者様の事業目的に合わせて、確かな事業計画をご提案。
ご契約金額は数千万から数億円に達するものもあり、お客様の資産運用における重要なパートナーとなります。

専門知識が必要なお仕事だからこそ、チームワークを大切にしています。
面倒見の良い先輩・上司がいますので頼ってくださいね。同時に頼られる存在でもあって欲しいです。

記載いただいた通り、当社では女性活躍推進にも積極的に取り組んでいます。
女性活躍推進に関する取り組みが進んでいる企業に贈られる『えるぼし』の認定や、女性活躍推進に関して優れた
取り組みを実施する上場企業が選定される『なでしこ銘柄』の認定を受けています。

関連情報として以下も参考ください... 続きを読む
2024年01月11日 返信

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大東建託株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年04月28日

回答者： 女性/ 積算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2025年04月28日
女性の働きやすさ:
私自身、女性が働きやすい職場環境かどうかという点で心配していました。以前の職場では女性が少なく、仕事の進め方や取り組む姿勢に困ったことがありました。
でも、ここに来て感じたのは女性に対する配慮がちゃんとしているということ。例えば、育児や家庭の事情での勤務調整には柔軟性があり、急に子どもが病気になったときでも休む許可が得られやすいです。
女性同士でのコミュニケーションも活発で、悩みも気軽に相談し合えています。「子どものお迎え、今日はどうする？」って声をかけてもらえたり、上司も気にかけてくれるので、気負わずに働けています。

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大東建託株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年12月15日

回答者： 女性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2023年12月15日
働きがいを感じるポイント:
お客様の資産を扱う仕事なので、信頼していただけているなと感じたとき

この仕事が向いていると思う人:
全く知らないお宅へ営業に行くので、多少打たれ強い人。怒られてもいちいち凹んでいられません。
笑顔でお話できる人。知らない人がムスッとしてたら嫌われちゃうので

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2024年05月02日 返信
大東建託株式会社採用担当です。クチコミありがとうございます。
お客様からの信頼は何よりのやりがいですね。
建築営業職は、土地オーナー様に対し、賃貸アパートやマンションの建築を提案することで、土地資産の有効活用をお手伝いしています。大東建託グループでは、建物賃貸事業の総合支援を領域とし、企画から設計施工・運営管理まで一貫して行う「賃貸経営受託システム」をコアビジネスとして構築。
グループの総合力を強みに、建設事業と不動産事業の両面から賃貸経営の安定化を図り、お客様に安心して「託していただける」質の高いサービスをご提供していますので、自身を持って提案できます。

「この仕事が向いているのは笑顔でお話できる人」とのこと、その通りだと思います。
最初は、緊張や不安から、すぐに信頼いただくことが難しいです。しかしながら、コツコツとコミュ二ケーションを重ねていくことで、次第にお客様にも顔を覚えていただけます。
たとえば母の日にはカーネーションを持参したり、畑仕事をお手伝いしたりと、ちょっとした気づかいが信頼関係を生んでいきます。お客様がお困りごとを解決し、... 続きを読む
2024年05月02日 返信

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大東建託株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年04月11日

回答者： 男性/ 積算/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2025年04月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
木造が中心とはなりますが、S造やRC造を含むさまざまな建築物件にも関わることができる点で、前職での木造に限定された経験を広げられるという点に魅力を感じました。
また、業務の進め方や自分の担当範囲が広いことについても期待していました。
実際、積算業務は予算作成から契約までを一貫して担当するため、自分の判断が直接的に影響を与える責任の重さを実感しました。
前職と比較して業務のテンポが速く、計画地の状況を反映させることに時間を要するため、最初はそこに戸惑うこともありましたが、今では徐々に慣れてきています。

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大東建託株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年06月16日

回答者： 男性/ 建築営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年06月16日
事業の強み:
将来性は正直マンション、アパートを建てるところがなくなってきて今はパートナーズの方が業績が良い。営業の仕方など昔ながらで今後の営業の仕方をもっと考えた方がいいと思う。

事業の弱み:
他の競合よりは安く綺麗な物件を建てられると思います。

事業展望:
今後パートナーズの方が業績が良くなっているので営業の仕方や今の時代に合わせた提案方法などしっかり考えた方が今後のためだと思いました。

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2024年05月02日 返信
大東建託株式会社採用担当です。クチコミありがとうございます。
事業の将来性に関して、不安を感じさせてしまい申し訳ございません。
昨今、賃貸住宅の供給過多を心配する声もありますが、実際には、老朽化などの原因で毎年一定量が減失しています。
綿密な市場調査の結果、今後も年間約35万戸の供給が必要だと推測しており、十分なマーケットがあります。
一方、需要の多い地域とそうでない地域とで偏りがあることは事実です。
当社では、全国の自治体を賃貸住宅地としての特性から約4,600のエリアに区分し、綿密な市場調査をしています。
半年毎に関係部門で協議し、エリア・間取り毎に供給の方針や供給戸数を決定。
これにより、更に需要の多い地域へ、ニーズの高い商品・間取りの供給が実現しています。
関連情報として以下も参考ください。

https://www.kentaku.co.jp/estate/system/mission/market/

営業手法に関しては、これまで培ってきたノウハウの活用と、新たな手法の確立との両軸で進化し続けています。... 続きを読む
2024年05月02日 返信

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大東建託株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年03月30日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日：2023年03月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給（総額） 37万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 150万円
給与制度:
契約すると都度歩合が入るので契約すればするほど年収は増える。
基本給だけだと低め。
年一回業績賞与があり、支店の成績によって金額は変わる。

評価制度:
年齢、性別、学歴は関係なく実力主義。

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reply-icon 大東建託株式会社からの返信 2023年11月09日 返信
大東建託株式会社 採用担当です。クチコミの投稿ありがとうございます。

クチコミにもいただきました通り、当社は実力主義を徹底されています。
年齢・性別・学歴等は一切不問。シンプルで正当な評価基準によって、成果を報酬で報います。
22年度の全社員実績での平均年収は約850万円。成果次第で年収1,000万円以上の社員も多数います。
通常の歩合給に加え、下記のような報奨金など、日々の頑張りに応える取り組みを行っています。

■新人賞
・50万円（入社7ヶ月以内に契約）
・20万円（入社7ヶ月超～10ヶ月以内に契約）
・10万円（入社10ヶ月超～15ヶ月以内に契約）

投稿者様も、更なる成果と得ていただけることを応援しております！
2023年11月09日 返信

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