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マルキン食品株式会社の医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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アルバイト・パート
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その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 工場勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 22万円 1万円 5万円
年収 240万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 5万円
給与制度:年々、給料は上がってはいるが2パーセント程しか上がらず、物価高の中この
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部/ 次長

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 52万円 0万円 100万円
年収 700万円
月給(総額) 52万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:昇給は1回/年だか、業績により無しになることも。賞与の他、業績により期
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部/ 次長

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:本社勤務は勤務時間、休暇は調整しやすいが、工場は有休を取りづ
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回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
勤務時間・休日休暇:配属による差が大きく、工場勤務で忙しい部署であれば自由に有休
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造課

3.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
福利厚生:退職金有り通勤手当上限なし育休制度有り 男性はあまりないオフィス環境:
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造課

3.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 2万円 60万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:資格手当1000円昇級は0.1%くらいしか上がらない残業手当1.2倍ほ
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回答者: 女性/ 工場勤務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.1
口コミ投稿日:2024年04月21日
福利厚生:社宅には、蛇口をひねると温泉がでてくるみたい。安く住めていいと思うが、
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発部/ 次長

3.1
口コミ投稿日:2023年01月29日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造課

3.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
企業カルチャー・社風:大豆製品の海外進出に力を入れている組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造課

3.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:工場全体でなら男女の比率は女性の方が多い育休制度もあり社員から
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 製造課

3.6
口コミ投稿日:2022年02月08日
成長・キャリア開発:資格手当がある資格支援などは行っていないがさまざまな講習など
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回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
事業展望:原料、資材が値上がりしており、利益を圧迫している。当面の間は厳しい情勢
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回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
女性の働きやすさ:産休、育休に関しては問題なく取得出来る。女性の管理職も少ないが
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回答者: 男性/ 生産職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年03月04日
成長・キャリア開発:必要性が認められれば各種セミナーへ参加や、講習に関して会社経
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