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東京理学検査株式会社のカテゴリ別口コミ（25件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(4件)成長・働きがい(3件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(5件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(6件)

東京理学検査株式会社の回答者別口コミ（3件）

  • 非破壊検査 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年01月29日
  • ガス菅導管事業部 / なし / 非破壊検査 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.1 最新の回答：2022年12月20日
  • 非破壊検査 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.0 最新の回答：2022年10月04日
回答者一覧を見る（3件）

東京理学検査株式会社の職種別口コミ（25件）

専門サービス系（2件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（3件）
（電子・回路・機械設計 他）
建築・土木系エンジニア（20件）
（建築、設計、施工管理 他）
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東京理学検査株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月04日

回答者： 男性/ 非破壊検査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年10月04日
福利厚生:
寮は家賃6万円ほどの部屋を1万5千円で会社から提供される。光熱費は会社が負担してくれる

オフィス環境:
駅が近いこともあり立地等に不便はない。

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東京理学検査株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月19日

回答者： 男性/ 非破壊検査/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ガス菅導管事業部/ なし

2.1
口コミ投稿日：2022年12月19日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間平均7時間30分
事業所によって勤務時間が異なる。(昼夜連続勤務)
休日休暇120日 制度:働き方改革

多様な働き方支援:
リモートワーク:無し
時短勤務:一部事業所で導入
副業:無し

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東京理学検査株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年12月19日

回答者： 男性/ 非破壊検査/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ガス菅導管事業部/ なし

2.1
口コミ投稿日：2022年12月19日
企業カルチャー・社風:
・挑戦する機会
個人の自由、業務独占資格の為持っていな いと業務が出来ない。

・風通しの良さ
実力・個人主義の為、他人に構う暇がない年中人手不足で資格取得を強制させる。個人が一年で何処まで会社の期待に応えられるかによって昇格、賞金が変わってくる

組織体制・コミュニケーション:
・組織間の交流
横の繋がりは無いに等しい、人手不足より年がら年中他部署の応援要員として現場に出る

・上司との話やすさ
個人のコミュニケーション能力による

ダイバーシティ・多様性:
ニッチな業界業種の為、人による
ワークスタイルはガテン系

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東京理学検査株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2023年01月29日

回答者： 男性/ 非破壊検査/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年01月29日
女性の働きやすさ:
現場仕事なのでなかなか働きにくいかと思いますが総務や経理でしたら休みもカレンダー通りで働きやすいかと思います。

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東京理学検査株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2022年12月20日

回答者： 男性/ 非破壊検査/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ガス菅導管事業部/ なし

2.1
口コミ投稿日：2022年12月20日
成長・キャリア開発:
資格手当:持っている数と種類により金額変動がある。

研修:有り(部署によって期間が違う)

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東京理学検査株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日：2022年12月19日

回答者： 男性/ 非破壊検査/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ガス菅導管事業部/ なし

2.1
口コミ投稿日：2022年12月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:
・入社後のギャップ
いつも何かに追われながら業務をこなす日々で精神的な疲れが起こる。
他部署の応援要員として出動する場面が幾つも起こるので自分の仕事は何なのか分からなくなってくる。

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東京理学検査株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2018年05月31日

回答者： 男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月31日
会社の安定性：東京ガスからの受注案件が多いため、経営基盤としては安定していると思います。電気やガスの自由化が話題に上がってきておりますが、供給先は変わらないため、検査事業を行っている同社には影響が少なく、今後も安定した経営が継続されると考えています。
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東京理学検査株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2022年10月04日

回答者： 男性/ 非破壊検査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日：2022年10月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 2万円 30万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 2万円
賞与（年） 30万円
給与制度:
昇給については会社が定める等級があり、それに従って評価が行われるが、いくら業績が良くても等級2段階しか上がらないと言う決まりがあり、また業績が悪くても等級が下がるわけではないので、業績がいい社員と良くなかった社員との差が生まれない。また、昨年度昇給すると今年度は昇給することが厳しかったり、その逆で昇給しやすい場合などがあるとの噂が社員の中で起きている。残業についてはみなし残業が30時間あり、現場で仕事をする人は早出をしないの固定給以上の手当をもらうことが厳しい。資格手当については充実しており、取得にはかなりの労力を要するが、国家資格やレベルの高い資格を取得すると資格一つにつき月に1万円手当をもらうことができる。

評価制度:
年功序列が元にあり、実力はさほど評価されない。また、評価段階が停滞・1等級昇進・2等級昇進の3段階しかないことや、1等級上がっても2000円しか上がらないことから評価に対して貪欲な社員はそもそも少ない。

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