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株式会社バルカーテクノの女性の口コミ

新卒入社
現職
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
418万円 20万円 2万円 104万円
年収 418万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 104万円
モデル年収:
入社年数というよりは自身のランクで給料は変わっていきます。年功序列制度がかなりあるので、若くして給料や役職が上がることは無いです。長く勤めればランクは上がるみたいなので、10年以上勤めればそれなりに貰えるようです。
役職手当はあまり貰えないみたいです。

昇給・昇進スピード:
昇給や昇進スピードはかなり遅いです。実績を上げていても認められないことも多々あるため、昇給や昇進(ランクが上がる)ことは少ないのと、ある程度のランクまでいったら上がることはほぼ無いです。
又、役職は社長、所長ぐらいしかないので、所長が長く務めている分、役職につくことはほぼ無いと思います。

回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
418万円 20万円 2万円 104万円
年収 418万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 104万円
モデル年収:役職手当はあるが、月2万程度出会ったと思う。その為、役職にみんな着き
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
418万円 20万円 2万円 104万円
年収 418万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 104万円
評価・昇給制度:評価は年に2回、昇給については年に1回、10月にあります。前期、
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
働き方の満足点:無いです。働き方の改善点:どんなに勤務時間が延びていても、会社と
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
多様な働き方支援:副業は長い間NGでしたが、働き方改革によりOKとなりました。副
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
418万円 20万円 2万円 104万円
年収 418万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 104万円
年収・給与の満足点:長く勤めればランクが上がり給与が上がる。年収・給与の改善点:
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
仕事を通して身につくスキル:正直、普通に働いていてはスキルを身につけることは出来
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
働きがいを感じるポイント:お客様に感謝された時にやりがいは感じます。気難しい方も
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
418万円 20万円 2万円 104万円
年収 418万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 104万円
賞与:賞与については年に2回、7月と12月に支給されます。自身で設定した目標に対
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回答者: 女性/ 営業事務(カスタマーサポート)/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
418万円 20万円 2万円 104万円
年収 418万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 104万円
賞与:ランクと業績により決定されるが、年功序列が強いので、結果を出しても認められ
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株式会社バルカーテクノの女性の口コミ(10件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
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