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ニタコンサルタント株式会社のすべての口コミ

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新卒入社

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部/ 技術本部長

5.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
事業の強み:
様々な分野に常にチャレンジ精神をもって取り組んでおり、特に水理解析分野でのソフト開発や映像部門での取り組みなど他社ではあまり例のない事業にも積極的に取り組んでいる

事業の弱み:
特になし

事業展望:
解析ソフトなどのIT関係や映像分野など一般的な建設コンサルタントの枠にとらわれずに、新たな分野にも積極的に取り組んでおり、社会情勢の変化など世の中のニーズに対して的確に対応していく土壌があり、将来性は高いと感じている

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部/ 技術本部長

5.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
企業カルチャー・社風:自由で常にいろんなことにチャレンジするところ組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部/ 技術本部長

5.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
勤務時間・休日休暇:勤務時間及び休暇は良好でワークライフバランスが適切に取れてい
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部/ 技術本部長

5.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
成長・キャリア開発:技術士をはじめ様々な資格試験に対して社長を筆頭に会社を上げて
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部/ 技術本部長

5.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
780万円 60万円 0万円 60万円
年収 780万円
月給(総額) 60万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:一般的な企業と同様の給与制度だと思う評価制度:一般的な企業と同様の評価
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部/ 技術本部長

5.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
福利厚生:一般的な企業と同様の制度だと思うオフィス環
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回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 技術統括本部/ 技術本部長

5.0
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:休暇が時間単位で取れたり様々な子育て制度が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:乗務時間の規定はあるが、自由度が大きく、仕事をこなして
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:社員同士の一体感、各自が業務に集中し夢中になって仕事をしている雰
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:自由な社風、各人員が創意工夫している感じがあり、仕事を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】非常に高い。資格取得とそれをバック
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】大変そう思う。工夫したりまったく新
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】時間的な自由度が大きい、自分で考え
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年07月20日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】採用業務の面白感、自分の経験が生かせそうだっ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】営業が強いのか、取ってくる仕事に魅
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来性について】人材が会社に居つくこと。ノウハウの流出が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】両方だが少人数での1プ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】日々の会話自体がスキルアップ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】仕事への意欲が高いこと、面
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】仕事の達成感、システムが完成したときの達成感と連
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】責任感が持てる、自分の思わぬスキルを認
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