コネル・ブラザーズ・ジャパン株式会社の口コミを探す
口コミ投稿日：2021年07月02日
口コミ投稿日：2023年01月04日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年01月04日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2024年02月10日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 800万円 | 50万円 | 0万円 | 200万円 |
| 年収 | 800万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 50万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 200万円 |
口コミ投稿日：2023年01月04日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日：2023年01月04日
回答者： 女性/ サプライチェーンマネジメント/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
コネル・ブラザーズ・ジャパン株式会社の女性の口コミ（12件）
ライトハウス（旧：カイシャの評判）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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コネル・ブラザーズ・ジャパン株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時に期待していたこと：
年収アップと英語の使用を頻繁すること。フレックス制を利用したワークライフバランスの実施。
入社後のギャップ：
外資系ということでもう少し英語使用率が多いかと思いましたが、メールや電話など社内でも日本語がメインでした。もちろん顧客が日本企業相手と分かっていましたが仕入れ先が外資系の為、資料や規格書などといった書類が英語であり、日本語に直す必要があったという程度での、英語使用でした。またフレックス制を実施していたので、夜のグローバル会議に出て、フレックスを使用して昼から働くなど行いたくても、営業職の為顧客訪問などで朝早くから働くのは日常茶飯事でした。ワークライフバランスは、強くコントロールする必要があると思います。