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順豊エクスプレス株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
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その他
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新卒入社

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 4万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
年収・給与の満足点:表だってわかりやすく明確な給与制度や評価制度はなかった様に思
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
仕事の裁量権:裁量はかなりあると思います。年数も経てば役職がつく方もいらっしゃい
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 4万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
賞与:あるようです。自分は支給されるまで在籍していませんでしたが、あるって聞いて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
働きがいを感じるポイント:あまり感じられなかった。この仕事が向いていると思う人:
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
福利厚生:福利厚生でドリンクの用意があり、リフレッシュルームとして場所の提供があ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月29日
仕事を通して身につくスキル:しいていえば自分で考えてアピールして外資で個人の能力
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年06月09日
女性の働きやすさ:男女区別特に
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
勤務時間・休日休暇:部署によって大きく異なるようにみえます。多様な働き方支援:リ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:女性も男性も大きく区別されているようには感じませんでした。女性
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 4万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与制度はあるようですが、在籍が短かったため頂いていません。おそらくひ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
成長・キャリア開発:研修は多少、入社時に各部署の説明程
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】まだ日本法人が設立されてそれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】本来女性が比較的多い職
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】管理部門よりも、お客様対応や実
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性のほうが割合としておおく、また社風
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】部署間の交流制度や相互学習の機会を持
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】社員から要望事項を吸い上げ、経営陣に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】外資系であるため新卒社員の採用は基本的にはな
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】現場をコントロールするスキルと経験を持った人
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】資格取得には相応の理由があれば時間や経
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】部署間の情報共有や、社内プロセスの知識の共有
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:中国の会社なので、グローバルスタンダードに沿わないトップダウンや本社か
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
企業理念の浸透:日本にも中国人の社員は多く、中国では大手の有名企業であるため、良
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
入社理由・入社後の印象:自分たちの取り組み方次第で実績を上げることが出来ると感じ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
女性の活躍・女性管理職:事務、管理系の職種、またカスタマーサービスにおいては男性
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
仕事内容:日本では規模が小さいこともあり、取り組んだことに関して効果がはっきりと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一般的な基準と比較してやや低めで、また国としての実績に基づく部分も多分
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:国際宅配便事業の後発である分、同業他社と同じやり方をしていては競争
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:会社に成長させてほしい、という発想の方には不向き。自ら行動できる方、手
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回答者: 男性/ 国際総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月29日
企業カルチャー・社風:中国の方も働いていたり電話チームでは英語での対応をしたりし
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回答者: 男性/ 国際総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
160万円 --万円 --万円 --万円
年収 160万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:派遣で働いていた為よくわからないです。給与は派遣側とギリギリまで値段交
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回答者: 男性/ 国際総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月29日
勤務時間・休日休暇:私の見ていた限り正社員の方は朝から遅くまで働いているイメージ
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回答者: 男性/ 国際総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月29日
福利厚生:派遣なので福利についてはわかりませんオフィス環境:以前アパートの部屋だ
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回答者: 男性/ 国際総務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5
口コミ投稿日:2020年08月29日
成長・キャリア開発:この会社がどんどん日本でも発展していけば成長や昇格も早いのか
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