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株式会社りらくの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
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アルバイト・パート

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月08日
企業文化・社風・組織体制:直近で組織改革が行われ、多数のベテラン社員が去った事も
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口コミ投稿日:2023年05月13日

回答者: 男性/ 管理部/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 管理部/ リーダー

3.5
口コミ投稿日:2023年05月13日
成長・キャリア開発:一部の専門職を除いて得られるのはコミュニケーションや対人交渉
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス推進部

2.0
口コミ投稿日:2023年12月25日
福利厚生:遠方で勤務するトレーナーにはレオパレスが用意されるが、本部勤務には住宅
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス推進部

2.0
口コミ投稿日:2023年12月25日
勤務時間・休日休暇:基本、9時-18時。事業部で時間枠が組めていないと残業して交
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月01日
オフィス環境:個人事業主という形態なので自分の予定に合わせて時間配分が出来て働き
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス推進部

2.0
口コミ投稿日:2023年02月26日
女性の働きやすさ:男性、女性での区別はないが、特に女性だからと言って特別に何かが
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サービス推進部

2.0
口コミ投稿日:2023年02月26日
事業の弱み:リラクゼーション業事態がコロナを機に頭打ちになっ
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口コミ投稿日:2020年01月18日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:結局時給とかではなく人が来ないと稼げません。お客様がきて、コースによっ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月18日
仕事内容:受付、受付した日時と担当との記入、接客時に再度確認と注意事項をお客様に
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口コミ投稿日:2016年07月23日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:数字に対する意識はあるが、評価査定に繋がる部分が少なく、モチベーション
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口コミ投稿日:2016年01月26日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2016年01月26日
教育・研修:教育制度や研修は、とても徹底しています。特に、トレーナーは厳しいけれ
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口コミ投稿日:2016年07月23日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2016年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:組織は日々整備されているので、福利厚生なども拡充はされてきている。いま
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口コミ投稿日:2016年12月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:まだ歴史の浅い会社ですので、安定性という意味では歴史ある企業には及びま
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口コミ投稿日:2016年12月15日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月15日
働きがい:判断力を非常に求められる仕事ですので、その分自身の判断で仕事を進める事
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
事業での社会貢献:使れた体を”いやす”技術や接客だけでなく、空間を提供し、一人で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:いいお店作りの提案をする事で、お客様やセラピストさまに喜んで頂ける事が
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】施術に関するスキルアップなどの研修はあり
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身につくスキル・能力】セラピストとしての技術、コミュニケー
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】現場と本社の距離があり、制度は多少整ってはいた
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】店舗によると思いますが、私がいた店
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】私がいた時は、特にありませ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【仕事の覚え方について】最初に一通りのことは研修で教わります
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の将来に期待する点】未病に関するアプローチには期待が出来る
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】技術職に近いものがあったので、仕事を通じ
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】お客さんの指名などを頂くことが増
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【さらに発展していくために必要な点】適材適所や、ボトムアップとト
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【先輩からの指導について】少なかったです。 あったとしても、売り上
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】大きな母体であるということ。様々なコラ
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口コミ投稿日:2023年10月08日

回答者: 男性/ リラクゼーションセラピスト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ なし/ 従業員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:自分が基本的に業務委託契約でしたので昇進等はありません。社員もいました
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口コミ投稿日:2023年08月09日

回答者: 男性/ サービス/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務委託という形なので、お客様が来られた分だけの給料になりますので、な
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回答者: 男性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:セラピストは自分のペースでシフトを入れられるので、自分でバラ
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回答者: 男性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託

3.0
口コミ投稿日:2023年12月22日
福利厚生:福利厚生など無い。オフィス環境:本部は各店舗のことを把握していないので
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回答者: 男性/ リラクゼーションセラピスト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ なし/ 従業員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
女性の働きやすさ:女性も男性も平等に働きやすいと思います。休暇も前の週までに伝え
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回答者: 男性/ リラクゼーションセラピスト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ なし/ 従業員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月08日
勤務時間・休日休暇:契約内容通りの勤務時間、休日でした。毎週シフトを自由に決める
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口コミ投稿日:2023年08月31日

回答者: 男性/ セラピスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 業務委託

2.6
口コミ投稿日:2023年08月31日
働きがい:仕事上、1人のお客様に60分以上の長い時間マンツーマンで対応する事にな
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