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株式会社マルシェのすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
企業カルチャー・社風:
女性中心の会社で女性ならではのしなやかな会社であったものの、事業課ごとの横のつながりは希薄だった。
ただ、商品選定や店舗づくりのおいては社員の考えが色濃く反映でき、与えられる裁量とやりがいは大きい会社だった。
入社後教育がもう少し体系的に行えていたり、階層別の事業課を飛び越えてのプロジェクトができていればもっと活性化されたと思うが、場当たり的な経営が続き、かっかとして倒産。

組織体制・コミュニケーション:
ダイエーのグループ会社であり、社長はダイエーからの出向。頻繁に社長の交代があったため、社内での風土が確立されづらい会社。ただ、若手社員の感性を重視してくれることろもあり、働きやすい環境ではあったが、倒産。

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
事業の強み:可愛いものが好きな方を楽しませること。事業の弱み:単価を伸ばすことが
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
成長・キャリア開発:販売といっても、接客を積極的にするスタイルではなかったので、
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
企業カルチャー・社風:特になし。組織体制・コミュニケーション:上司と仲良くできた
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回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
女性の働きやすさ:女性比率が90%ほどで、女性が支える会社。でありながら、結婚さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:泊まり込み合宿の新人研修で販売の基礎・基本・書類の書き方や種類、あい
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回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
女性の働きやすさ:女性の多い会社の割に女性の管理職はいなかった。花形のバイヤー職
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:親会社である株式会社ダイエーの基本的な福利厚生を受けられる 健康保険・厚
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
勤務時間・休日休暇:急な休みが入ると、穴埋めのために出勤になることがあった。多様
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回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
勤務時間・休日休暇:残業も多くなく、ワークライフバランスは担保しやすい。多様な働
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回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前殿ギャップはそれほどなかった。ただ、入社し
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口コミ投稿日:2021年11月06日

回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:業績が悪く、ボーナスが少ししか出ない時があった。評価制度:年功序列だと
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
女性の働きやすさ:女性が多かったため、働くやすさはあったが、たたきあげの方々ばか
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:できれば、事務職にうつりたかったが、業績も悪く、
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年11月06日
福利厚生:特になしオフィス環境:配属される店舗に
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取得率】有給休暇の消化率は50%くらいかと思います。年末年
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】専門職も一般職も職位基準で同等の判断はモ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ポジションは限られていたた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】上長を説得することができれば可能で
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【月間の残業代・残業理由】基本的に残業代は現職位ではなし。 深夜勤務
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法について】事前申請が必須ですが、自身の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給以外の休みについて】リフレッシュ休暇制度はなかったですが、特別休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減の取り組み】ノー残業デーは設定ありませんでしたが、時間管
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の申請方法】有給休暇はとりたいときにとれます。事前申請が前提
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【社員交流のための制度】サークル活動はなかったです。社員の年齢が近いも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【職場の施設や設備環境について】施設設備はあまり重視されておらずあまり
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回答者: 男性/ バイヤー/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【女性の活躍度】時短勤務や介護休暇制度、育児休暇制度は整っていました。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修、
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間の削減に向けた取り組み】ノー残業デーはある。 しかし、当職
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【昼休みについて】昼休みの時間は部署によって時間が決まっていますがきち
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【月の休日日数やその満足度】不足。 平均すれば月に4〜6日。8日はご
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与の頻度・金額】年2回 最近では1か月分の給与
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇以外の休暇制度】以前はあったが、現状は把
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【各種手当の有無・支給金額】60000円 チー
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