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回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 総合卸/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社理由:
総合卸ということで、仕入れから販売まで全て自分たちで行えるところに魅力があった。

入社前に認識しておくべき事:
この時代にトップダウンのため、改善は期待できない。現場にあったフレキシブルな考えを受け入れてもらえたら以前のように盛り上がると思う。

回答者: 女性/ 総合卸/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年09月06日
仕事の裁量権:社のトップが変更になり、トップダウンで物事が決まるようになってしま
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口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 総合卸/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ マネージャー

2.9
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
賞与:賞与は年2回あり、売り場や個人によってそれぞれだと思うが、売上が好成績だと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:売場作りから、売上、在庫管理、マネジメント業務までを担うため
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】近年、トップダウンを見直し風通しの良い
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
女性の働きやすさ:重量物の運搬が多く、身体的な負担が大きい。勤務はシフト制である
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:売場に配属されると、バイヤー兼販売員として、自ら考え売場作りができる。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:【目標の決め方】変更点が頻繁に発生し、最新の目標が何なのか把握し難い。
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口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】人員不足と日々の作業量の多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
働きがい:人員不足に加え、元来の作業量の多さ、他部署応援の増加により、本来の担当
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:外部のコンサルタントによる勉強会が実施されることで、新しい考え方が取
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職者が常に身近におり、意見交換をする機会が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】定期的に資格取得の案内があり、費用等の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】効率的に動けるタイプの人間
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月28日
女性の働きやすさ:時短勤務、産休・育休の取得実績が高い。また、生理休暇といった制
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月29日
働きがい:サポートをしてもらうので、当然サポートに行きます。たまに会社指示で当日
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月29日
働きがい:本町にある本社との連携がかかせません。本社の同じ部門の担当者と情報交換
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月29日
働きがい:営業は商品の提案、チラシ校正、価格設定、在庫管理まで個人認証任せてくれ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年11月15日
勤務時間・休日休暇:残業は計画して事前申請が必要でした。突発的な残業も上司に報告
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年12月29日
働きがい:担当部門の上層組織にグループがあり、グループで動くこともあります。計画
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