回答者： 男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇：
勤務時間や休日などは、事前に申請しておけば大体100パーセント取れたの不満はなかった。自分としては、早く実力をつけたかったこともあり、そのためには経験値を上げることを常に考えたいたので不満はなかった。
多様な働き方支援：
イベント運営のお仕事なので、リモートワークでできる仕事はない。強いていうならば、リモートでミーティングに参加することぐらいであった。副業に関しては、何も言われることはなかったが自分が知る限りしている人間はいなかったと思う。
勤務時間や休日などは、事前に申請しておけば大体100パーセント取れたの不満はなかった。自分としては、早く実力をつけたかったこともあり、そのためには経験値を上げることを常に考えたいたので不満はなかった。
多様な働き方支援：
イベント運営のお仕事なので、リモートワークでできる仕事はない。強いていうならば、リモートでミーティングに参加することぐらいであった。副業に関しては、何も言われることはなかったが自分が知る限りしている人間はいなかったと思う。
株式会社ワールドスクエアの福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ワールドスクエアの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
男性用、女性用の寮を完備している。新婚手当や子供手当等も人に応じて準備されている。また、定期的な劇団四季等の観劇や、2ヶ月に一回くらいの頻度で会社側の全負担で国内研修旅行や海外研修旅行がある。また、スノーボードやバーベキューなどレクレーションも豊富に用意されていた。
オフィス環境：
資材の保管用のスペースや、会議用のスペース、リラックスルームやゲームスペースなどスタッフが楽しんで仕事ができるような環境が整えられている。立地的には駅から近いエリアでどちらかというとビジネスエリアで、終業後の会食もしやすい。
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